首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
导游人员最重要的基本功是()。A.史地文化知识 B.政策法规知识 C.语言表达能力 D.美学知识
导游人员最重要的基本功是()。A.史地文化知识 B.政策法规知识 C.语言表达能力 D.美学知识
admin
2020-12-24
49
问题
导游人员最重要的基本功是()。
选项
A.史地文化知识
B.政策法规知识
C.语言表达能力
D.美学知识
答案
C
解析
语言表达能力是导游人员最重要的基本功,是导游服务的工具;史地文化知识是导游服务的“原料”,是导游人员的看家本领;政策法规知是导游人员工作的指针。识
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/wci8KKKQ
相关试题推荐
从理论上讲,()是人员录用效果最佳的方法。A.因事择人B.因人择事C.双向选择D.领导指派
个人简历分析用于人员测评的特点包括()。A.预测效度随着时间的推进会越来越低B.预测效度随着时间的推进会越来越高C.成本较高D.真实性可能存在问题
企业在招聘人员选拨中常用的方法有()。A.笔试B.面试C.情境模拟D.心理测试E.体检
员工的劳动生产率取决于()。A.劳动技能B.掌握的知识C.学历水平D.具有的经验E.年龄结构
在进行人员筛选时,体检适宜在()进行。A.初次筛选后B.所有筛选方法使用之后C.背景调查后D.面试后
()可以用于证明应聘者在求职申请表中所提供信息的真实性。A.自传式调查表B.应聘人员履历表C.应聘者推荐表D.加权招聘申请表
企业员工的任职资格应包括()A.工作经验B.其他相关的识别信息C.学历要求D.心理品质和能力要求E.身体条件
()时,会产生招聘需求信息。A.组织人力资源自然减员B.组织内部冗员过多C.现有人员无法满足需要D.企业经济利润增长E.现有人力资源配置情况不合
人员配置应遵循的原则不包括()。A.岗得其人B.人得其位C.人尽其才D.适才适所
以下不属于企业招聘需求信息来源的是()。A.组织人力资源自然减员B.组织业务的调整的需要C.人力资源部的决策D.现有人员的不合理配置
随机试题
某酒类股份有限公司为增值税一般纳税人,2016年2月发生以下业务: (1)为某
下列各项属于保护基金公司职责的有()。 Ⅰ、筹集、管理和运作基金; Ⅱ、监
下列选项中属于权威型教养方式的是( )。
根据所给图表,回答 .2003~2007年,SCI平均每年约收录多少篇中国
历史唯物主义认为人的价值在于() A.个人的自我创造和自我实现 B.个人的自我选择和自由发展 C.个人主体性的增强和摆脱社会的制约 D.个人对社...
患者,男,65岁,有高血压病史30年,并有糖尿病病史10年,有长期吸烟史。情绪激动后出现意识丧失,即被送医院急诊。检查发现,患者意识不清,瞳孔缩小,双眼凝...
下列不属于客观因素引起的火灾危险源的是( )。A.电气引起火灾B.易燃易爆物品引起火灾C.用火不慎引起火灾D.气象因素引起火灾
中药来源广泛,以植物、动物、矿物来源为主。以动物的病理产物入药的药材是A.牛黄B.麝香C.蟾酥D.熊胆E.马宝
共用题干 男性,70岁,进食后饱胀不适伴反酸5年余,黑便l天。胃镜检查提示:胃多发性溃疡(A1期)伴出血。13C呼气试验:Hp(+)。患者既往有高血压病...
在健康保险所特有的条款中,主要适用于失能收入损失保险的是()。 A.转换条款B.比例给付条款C.既存状况条款D.体检条款