采用（）所获得的考评结果可用于决定一些非激励性的工资待遇。

Freeti2019-12-17 57

问题采用（）所获得的考评结果可用于决定一些非激励性的工资待遇。

选项 A：平均标准B：先进标准C：基本标准D：落后标准

答案C

解析KPI的标准水平可以分为：先进的标准水平；平均的标准水平；基本的标准水平。其中，基本标准的作用主要是用于判断被考评者的绩效是否能够满足企业基本的要求。采用这类标准所获得的考评结果，主要用于决定一些非激励性的工资待遇，如基本工资的支付等。

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