(  )课程设计的主要目的是解决“适”的问题,即要适应外部环境的变化。 A、观

shuhaiku2020-05-20  25

问题 (  )课程设计的主要目的是解决“适”的问题,即要适应外部环境的变化。A、观念培训B、思维培训C、技能培训D、知识培训

选项

答案A

解析观念培训的主要任务是使参训者持有的与外界环境不适应的观念得到改变。课程设计的主要目标是要解决“适”的问题。不论是对组织还是对个人而言,那些成功的措施和观念很快会变得过时,转变观念、适应环境往往成为人们取得成功的关键。课程设计本身也面临着转变观念的要求。
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