首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
常用的反映失业程度的两项指标是失业率和失业( )。[2012年5月四级、2011年11月三级真题]A.稳定期 B.持续期 C.波动期 D.变化期
常用的反映失业程度的两项指标是失业率和失业( )。[2012年5月四级、2011年11月三级真题]A.稳定期 B.持续期 C.波动期 D.变化期
admin
2020-12-24
42
问题
常用的反映失业程度的两项指标是失业率和失业( )。[2012年5月四级、2011年11月三级真题]
选项
A.稳定期
B.持续期
C.波动期
D.变化期
答案
B
解析
常用的反映失业程度的指标有两个:①失业率,是失业人数占社会劳动力人数(经济活动人口)的百分比;②失业持续期,是指失业者处于失业状态的持续时间,一般以周(星期)为时间单位,通常计算平均失业持续期,即将所有失业者的失业持续时间求和,然后除以失业人数。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ydZQKKKQ
相关试题推荐
常用的效度评估类型包括()。A.预测效度B.稳定效度C.内容效度D.等值效度E.同侧效度
结果导向型考评方法不包括()。A.直接指标法B.绩效标准法C.成绩记录法D.关键事件法
人力资本投资收益率变化规律不包括()。A.人力资本投资收益的变动规律B.投资和收益之间的替代和互补关系C.人力资本投资的社会收益变化规律D.人力资本投资
衡量收入差距最常用的指标是()。A.国民收入B.基尼系数C.人均GDPD.需求弹性
工作之余,你与周围同事进行联络最常用的方式是()。A.发手机短信B.打电话C.发电子邮件D.见面
确定岗位评价要素和指标的基本原则包括()。A.少而精原则B.细致性原则C.可比性原则D.简便性原则E.综合性原则
以下属于绩效计划的特征的有()。A.绩效计划是一个双向沟通的过程B.参与和承诺是制订绩效计划的前提C.确定绩效指标是实施绩效计划的主要内容D.让员工了解企
审核人工成本预算时,应做到()。A.保证企业的支付能力和员工利益B.关注消费者物价指数C.定期进行劳动力工资水平市场调查D.关注有关政策的变化E.关注
()是行为观察量表法的特点之一。A.不能量化B.难以比较员工业绩C.不能区分员工行为重要程度D.编制费时费力
()是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征符合程度。A.效度B.预测C.信度D.内容
随机试题
关于国外的集体谈判制度的说法正确的是( )。 A.集体谈判制度适合调整各类劳
化脓性脑膜炎的最常见并发症是 A、脑积水 B、脑脓肿 C、硬脑膜下积液
火力发电厂中,在厂用电系统交流保安电源设置的叙述中,正确的是()。
养老金制度改革已经______,路径之一是多元化的基金补充机制;其次是建立灵活的
下面谱例出自黎英海1975年的一首钢琴作品。其旋律取材于哪一首古曲( )
大量输注库存血后要防止发生()。
小于100nm的纳米囊和纳米球可缓慢积集于A.肝脏B.脾脏C.肺D?淋巴系统E.骨髓
对员工进行考评时,如果前一名被考评者甲被认为是表现“差”,即使被考评者乙的表现一般,考评者仍然会给出较髙的评分。这种误差被称为是考评的()。[2011年5...
关于劳动法律责任形式的说法,错误的是()。A.行政责任可以分为行政处罚和行政处分B.行政处罚的对象可以是组织,也可以是个人C.警告、行政拘留、留用察看等属
根据增值税法律制度的规定,一般纳税人企业下列进项税额,准予从销项税额中扣除的有( )。A.餐饮服务B.广告服务C.贷款服务D.住宿服务A.餐饮服务B.广