首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
公开发行股票数量在()以下,提供有效报价的询价对象不足()的,发行人及其主承销商不得确定发行价格,并应当中止发行。A:2亿股 B:3亿股 C:4亿股 D:20家
公开发行股票数量在()以下,提供有效报价的询价对象不足()的,发行人及其主承销商不得确定发行价格,并应当中止发行。A:2亿股 B:3亿股 C:4亿股 D:20家
admin
2020-12-24
27
问题
公开发行股票数量在()以下,提供有效报价的询价对象不足()的,发行人及其主承销商不得确定发行价格,并应当中止发行。
选项
A:2亿股
B:3亿股
C:4亿股
D:20家
E:50家
答案
CD
解析
初步询价结束后,公开发行股票数量在4亿股以下,提供有效报价的询价对象不足20家的,或者公开发行股票数量在4亿股以上,提供有效报价的询价对象不足50家的,发行人及其主承销商不得确定发行价格,并应当中止发行。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/yeyKKKKQ
相关试题推荐
为了实现利润最大化目标,企业在决定自己的劳动力需求数量时所遵循的决策原则,下列表述不正确的有()。A:劳动力的边际成本大于边际收益B:劳动力的边际成本小于边际
非持股多元化型年薪制的薪酬结构是()。A:基薪+津贴+养老金计划B:基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划C:基本薪酬+津贴+风险收入
不可以用来衡量人力资源管理绩效的指标是()。A:缺勤率B:工作满意度C:生产数量D:地区的净人口流入
为了实现利润最大化目标,企业在决定自己的劳动力需求数量时所遵循的决策原则,下列表述正确的是()。A:劳动力的边际成本大于边际收益B:劳动力的边际成本小于边际收
确定薪酬等级数量和级差时采用的变动级差法是指()。A:各职位等级中的最高点之间的差相等B:职位等级越高,相邻的两个职位等级的最高点之间的差异越大C:绝对级差
在以纵轴代表工资率、横轴代表劳动力供给数量的坐标系中,代表欠发达国家存在无限劳动力供给情形的劳动力供给曲线是()。A:垂直形状的劳动力供给曲线B:向右上方倾斜
劳动者之间因为()的不同而形成的工资差别不应为聘方歧视。A.工作经验B.受教育程度C.工作数量D.长相E.性别
根据派生需求定理,在其他条件相同的情况下,若(),则劳动力需求的自身工资弹性越高。A.最终产品的需求价格弹性越大B.其他要素对劳动力的替代越困难C.其他
关于长期劳动力需求的说法,正确的是()。A.工资率变动在长期中对劳动力需求产生的影响会比在短期中更大B.工资率上升所产生的规模效应导致长期劳动力需求数量的
决定一个国家或地区的劳动力供给数量的因素包括()A.人口规模B.人口构成C.劳动力参与率D.周平均工作时间E.人力资本投资水平
随机试题
(86-90题共用题干) 患者李某,女性,62岁。患者\"反复胸痛20余年,加重
C
下列安全生产条件中,属于建筑施工企业取得安全生产许可证应当具备的条件有()。
华贸公司为一家房地产开发公司,按净利润的10%提取法定盈余公积,2×17年度和2
把下面的六个图形分为两类,使每一类图形都有各自的共同特征或规律,分类正确的一项是
患者,女,51岁,体检时发现血压160/105mmHg,糖耐量试验餐后2小时血糖
在火灾自动报警系统中,火灾报警控制器和( )是核心组件,是系统中火灾报警与警报
联系实际,谈谈在教育教学中如何培养学生的创造性。
在直接标价法下,本币数额增加表示()。A.外币币值不变B.本币升值C.外汇贬值D.本币贬值E.外汇升值
如果注册会计师在审计过程中利用了前任注册会计师的工作,以下说法中错误的是( )。A、不得在审计报告中提及前任注册会计师B、在出具的审计报告中应当提及前任注册