首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作者在对社会服务方案进行过程评估时最关注()。A.服务对象的满意程度 B.工作项目的完成情况 C.服务对象的改变情况 D.工作项目的额外效果
社会工作者在对社会服务方案进行过程评估时最关注()。A.服务对象的满意程度 B.工作项目的完成情况 C.服务对象的改变情况 D.工作项目的额外效果
admin
2020-12-24
70
问题
社会工作者在对社会服务方案进行过程评估时最关注()。
选项
A.服务对象的满意程度
B.工作项目的完成情况
C.服务对象的改变情况
D.工作项目的额外效果
答案
B
解析
【B】考点:过程评估。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/zMhQKKKQ
相关试题推荐
无领导小组讨论选择题目的类型有()。A:开放式问题B:两难式问题C:排序选择型问题D:资源争夺型题目E:实际操作型题目
在进行组织结构诊断时要分析组织关系,应当弄清()。A:某个单位应同哪些单位和个人发生联系B:某个单位要求别人给予何种配合和服务C:某个单位考虑如何才能成为行
面对笔试中存在的问题,我们可以采取的对策是()。A:增加阅卷老师的人数B:建立笔试命题的研究团队C:针对招聘岗位的级别以及选拔对象进行岗位的匹配能力分析D
组织结构分析时要分析各种职能的性质及类别,即()。A:支援性职能B:产生成果的职能C:附属性业务D:培训开发的职能E:高层领导工作
选项中属于岗位深度扩大法形式的是()。A:岗位工作纵向调整B:充实岗位工作内容C:岗位工作连贯设计D:岗位工作轮换设计E:岗位工作矩阵设计
某单位在进行组织结构诊断时要分析组织关系,即需要明确()。A:应同哪些单位和个人发生联系B:要求别人给予何种配合和服务C:如何才能取得行业的领头位置D:应
动作经济原理可以分为()。A:人体利用B:工作地布置C:工作条件的改善D:工具和设备的设计E:工业工程研究
部门结构不同模式的组合原则包括()。A:以产权为中心B:以关系为中心C:以成果为中心D:以岗位为中心E:以工作和任务为中心
对通过管理人员接替模型分析出的提升受阻的人,应做到()。A:进行“一对一”面谈B:提供更加宽松的发展空间C:适当扩大工作范围D:在可能的情况下提高薪资等级
影响人力资源需求预测的一般因素包括()。A:市场需求B:工资状况C:企业总产值D:工作时间E:政府的方针政策的影响
随机试题
依据《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》,对生产储存危险化学品的建设项
课堂上,每次提问学生问题,小明总是第一个举手,但是站起来之后却说不会。作为授课老
人力资源与社会保障部在社会福利与社会保障方面的职能不包括()。
2岁以后至青春期前,小儿身高稳步增长,平均每年增长
对排污渠和已被污染的小型河流、水库等,除按地表水监测的有关规定进行流量、水质等调
建设项目工程总承包的方式主要有()。A.设计-施工总承包B.采购施工总承包C.施工总承包D.勘察设计总承包E.设计采购施工总承包
按投资者所拥有的权利划分,金融工具可分为()。A.短期回购B.投资基金C.债权工具D.股权工具E.混合工具
出血量>1000ml或占循环血量20%A.粪便潜血阳性B.出现黑便C.引起呕血D.不引起全身症状E.可致循环衰竭
“阴平阳秘,精神乃治”所体现的阴阳关系是A:阴阳的对立制约B:阴阳的对立消长C:阴阳的互根平衡D:阴阳的消长平衡E:阴阳的消长转化
关于特许权经营的说法,正确的有()。A:任何项目均可通过特许经营方式经营B:特许经营不涉及产权转让C:特许权期限内,项目公司可以向用户收取费用D:特许权期