首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
搞好劳动定员工作的核心是()A:定员数量的高低宽紧程度适中 B:既保证生产的需要,又能节约劳动力 C:体现高效率、满负荷和充分利用工时的原则 D:保持先进合理的
搞好劳动定员工作的核心是()A:定员数量的高低宽紧程度适中 B:既保证生产的需要,又能节约劳动力 C:体现高效率、满负荷和充分利用工时的原则 D:保持先进合理的
admin
2020-12-24
63
问题
搞好劳动定员工作的核心是()
选项
A:定员数量的高低宽紧程度适中
B:既保证生产的需要,又能节约劳动力
C:体现高效率、满负荷和充分利用工时的原则
D:保持先进合理的定员水平
答案
D
解析
搞好劳动定员工作,核心是保持先进合理的定员水平。只有先进合理的定员才能既保证生产的需要,又能节约劳动力。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/zRxQKKKQ
相关试题推荐
广告媒体的总体特点包括()。A:信息传播范围窄B:信息传播速度快C:应聘人员数量大D:单位选择余地大E:应聘人员层次单一
工作轮班制的主要组织形式有()。A:混合制B:三班制C:四班制D:交叉制E:两班制
企业内部劳动分工包括()等形式。A:职能分工B:专业分工C:特殊分工D:个别分工E:技术分工
下列各选项属于简历中客观内容的是()。A:个人信息B:受教育经历C:工作经历D:个人成绩E:个性描述
工作说明书中岗位的基本资料,如()。A:岗位名称B:工作权限C:岗位等级D:定员标准E:工作内容
企业组织机构设置的原则主要包括()。A:任务目标原则B:分工协作原则C:统一领导原则D:权力制衡原则E:权责对应原则
岗位规范中,岗位劳动规则包括()。A:组织规则B:岗位规则C:行为规则D:时间规则E:协作规则
以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。A:为搞好岗位分析工作,要与员工建立友好合作关系B:能采用重点调查、抽样调查方式,就不必进行全面调查C:为节省时间,
根据定员标准的综合程度,可将定员标准区分为()。A:单项定员标准B:多项定员标准C:双向定员标准D:综合定员标准E:比例定员标准
从标准的具体内容上看,行业定员标准包括()。A:用人的数量和质量要求B:规定各类人员划分标准C:各工种工序的工艺流程D:核算定员的基本原理和方法E:采用
随机试题
对于井筒混凝土井壁的施工质量检查,主要包括()。
试回答防眩设施工程质量检验评定标准的问题。(2)防眩设施工程质量检验评定的实测项
下列项目经理的表现中,不属于沟通方面的管理能力的是()。
下列关于限价指令,说法正确的是()。
某造船企业2009年6月1日进口减免税造船设备。经海关批准,该企业2010年6月
控制消化道平滑肌收缩节律的基础是 A.慢波B.动作电位C.壁内神经丛
引起中药不良反应或药源性疾病最常见的因素是A:疗程过长B:用量过大C:配伍失度D:辨证不准E:质量欠佳
城镇体系的前工业化阶段的特征不包括( )。A:规模小B:职能单一C:集聚D:低水平均衡分布
通信市场的两个核心功能是()和服务的交换。A:地理区域B:产品C:货币D:市场
甲公司为增值税一般纳税人,主要生产和销售洗衣机。2019年8月有关经济业务如下: (1)购进一批原材料,取得增值税专用发票上注明的税额为272000元;...