2. 金融经济
  3. 关注任务的完成及员工的服从，更多依靠奖励影响员工的绩效，这是（　　）领导的主要特点。A.交易型 B.改变型 C.魅力型 D.特质型

关注任务的完成及员工的服从，更多依靠奖励影响员工的绩效，这是（　　）领导的主要特点。A.交易型 B.改变型 C.魅力型 D.特质型

admin2020-12-24  64
问题 关注任务的完成及员工的服从，更多依靠奖励影响员工的绩效，这是（　　）领导的主要特点。
选项 A.交易型
B.改变型
C.魅力型
D.特质型
答案A
解析本题考查交易型领导理论。其观点包括：①强调任务的明晰度、工作的标准和产出；②关注任务的完成以及员工的顺从；③依赖组织的奖惩制度来影响员工的绩效。
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