首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
外语考试
人力资源有质和量的限制,只能在一定条件下形成,只能以一定的规模加以利用,这是人力
人力资源有质和量的限制,只能在一定条件下形成,只能以一定的规模加以利用,这是人力
shuhaiku
2019-12-17
46
问题
人力资源有质和量的限制,只能在一定条件下形成,只能以一定的规模加以利用,这是人力资源的()。
选项
A:可用性B:物质性C:客观性D:有限性
答案
D
解析
人力资源和其他资源一样,具有物质性、可用性和有限性。人力资源的物质性是指有一定的人口才有一定的人力,一定的人力资源必然表现为一定的人口数量;人力资源的可用性是指通过对体能、知识、技能、个性行为特征与倾向(如人格、价值观)等的使用,可以创造更大的价值;人力资源的有限性是指人力资源有质和量的限制,只能在一定条件下形成,只能以一定的规模加以利用。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/4jKlKKKQ
相关试题推荐
人力资源规划的动态性主要表现在().
目前并非所有的组织都愿意对人力资源进行投资,其主要影响因素有().
2007年密歇根大学尤里奇教授从人力资源管理者角色的角度归纳了六项高绩效人力资源
下列有关人力需求预测法中的主观判断法的说法正确的有().
战略性人力资源管理将组织的注意力集中于()。
人力资源规划的动态性主要表现在()。
量化评估对组织人力资源管理活动的重要意义在于()。
组织是否愿意对人力资源进行投资,这主要取决于()。
当组织的人力资源供给小于需求时,恰当的供需平衡方法是()。
组织是否愿意对人力资源进行投资,主要取决于以下因素()。
随机试题
在现代企业制度下存在着出资人和委托经营者之间的委托代理关系,要使委托人和代理人目
(22-23题共用备选答案) A.孙思邈 B.张仲景 C.钱乙 D.陈实
某平战结合的人防工程,地下三层,每层建筑面积30000㎡,地下一层为商业和设备
男孩,3岁,被母亲牵拉右手上台阶时突然哭闹,拒绝使用右上肢。诊断首先考虑为:
“氟西汀与血浆蛋白的结合力强,使同服的华法林或洋地黄毒苷游离型浓度超出安全范围”
关于长期增量成本的说法,正确的是()。
血气分析标本使用的抗凝剂应为A:枸橼酸钠B:肝素C:氟化钠D:草酸钠E:EDTA+Na+
一般资料:求助者,男性,16岁,初中二年级学生。 案例介绍:求助者小学三年级时,父母离异,他和爷爷奶奶住在一起。其父后来再婚后又有了一个妹妹,他不喜欢继...
共用题干 秦先生,45岁,月工资10000元,参加了社会保险;妻子40岁,没有工作;儿子15岁;三人目前月平均支出为3300元。秦先生的父亲68岁,母亲...
共用题干 方元公司经过十几年的发展,通过不断创新营销模式,成为目前国内最成功的零售企业之一。公司成立之初,除了传统的店面销售之外,公司还通过向目标市场成...