小慧在某机构工作了一年，主要负责个案工作，在一次督导面谈中，她表示近期工作并不顺利，遇上了蛮不i井.理的非自愿服务对象，而且个案服务成效也不明显，因此...

admin2020-12-24 45

问题小慧在某机构工作了一年，主要负责个案工作，在一次督导面谈中，她表示近期工作并不顺利，遇上了蛮不i井.理的非自愿服务对象，而且个案服务成效也不明显，因此感到压力很大。督导老张安慰小慧，刚工作一年的社会工作者一般都会有这样的感觉,同时指导小慧进行压力处理，鼓励她尝试新的个案工作模式。在这个过程中，老张开展的是（）。

选项 A.行政性督导
B.教育性督导
C.支持性督导
D.监督性督导

答案B

解析题中老张通过个别督导,与小慧沟通，指导其进行压力处理，并鼓励其尝试新的个案工作模式，将理论知识运用到实际工作中，转“知”为“做”，这是教育性督导开展的过程。

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小慧在某机构工作了一年，主要负责个案工作，在一次督导面谈中，她表示近期工作并不顺利，遇上了蛮不i井.理的非自愿服务对象，而且个案服务成效也不明显，因此...

劳务派遣单位的职责包括()。A:支付工资B:被派遣劳动者的招聘、甄选C:提供福利待遇D:被派遣劳动者的考核、录用E:提供工作岗位

劳动组织优化主要包括()等活动。A:以劳务关系取代劳动关系B:工作时间合理组织C:不同工种、工艺阶段合理组织D:工作场地供应服务E:准备性和执行性工作合

用工单位对被派遣劳动者应履行的义务包括()。A:提供工作岗位B:支付加班费、绩效奖金C:告知工作要求和劳动报酬D:提供与工作岗位相关的福利待遇E:连续用

按照劳动争议的标的划分，可以把劳动争议划分为()。A:权利争议B:劳动合同争议C:经济利益争议D:关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争

根据争议标的不同，劳动争议可划分为()。A:关子劳动权利的争议B:关于工作时间的争议C:关于休息休假的争议D:关于保险福利的争议E:关于劳动利益的争议

()属于根据劳动争议标的划分的劳动争议范畴。A:关于劳动权利的争议B:关于工作时间的争议C:关于休息休假的争议D:关于保险福利的争议E:关于劳动利益的争

劳务派遣单位的职责包括()。A:向被派遣者支付工资B:为被派遣者提供福利待遇C:为被派遣者缴纳社会保险费D:监督管理被派遣者的具体工作E:为被派遣者提供

关于被派遣劳动者与劳务派遣机构和接受单位的劳动争议的管辖权问题，叙述正确的是()。A:可由劳务派遣机构所在地管辖B:可由人民法院立案庭指定C:可由接受单位所

属于薪酬市场调查主要方法的是()。A:经验总结法B:头脑风暴法C:个案研究法D:问卷调查法E:文献收集法

常用的薪酬调查方式有()。A:企业之间的相互调查B:委托中介机构进行调查C:采集社会公开信息D:调查问卷E:自我调查

医疗机构可以从个人手中购进的药品是 A、新药 B、已有国家标准的药品

通过集体讨论，使思维相互撞击，进出火花，达到集思广益的效果，属于（）。 A．

某企业开发新产品发生的研究开发费用形成了一项无形资产，根据税法规定，可按该项无形

中国银行的核心价值观有（　　）。

根据福利的表现形式，可以分为（）。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

男性。39岁。近期出现上腹不适。乏力，就医发现AFP>500μg／L。B超检查结

D

要解决《学记》中提到的学生学习“过少、过急、过难、过易”的问题，应当贯彻（）原则

在进行变电所变压器内、外绝缘配合时，其内、外绝缘的全波额定雷电冲击耐压与变电所避雷器标称放电电流下的残压间的配合系数不应小于（）。A.1.3；B.1.35;

小慧在某机构工作了一年，主要负责个案工作，在一次督导面谈中，她表示近 期工作并不顺利，遇上了蛮不i井.理的非自愿服务对象，而且个案服务成效也不明显，因 此...

劳务派遣单位的职责包括()。A:支付工资B:被派遣劳动者的招聘、甄选C:提供福利待遇D:被派遣劳动者的考核、录用E:提供工作岗位

劳动组织优化主要包括()等活动。A:以劳务关系取代劳动关系B:工作时间合理组织C:不同工种、工艺阶段合理组织D:工作场地供应服务E:准备性和执行性工作合

用工单位对被派遣劳动者应履行的义务包括()。A:提供工作岗位B:支付加班费、绩效奖金C:告知工作要求和劳动报酬D:提供与工作岗位相关的福利待遇E:连续用

按照劳动争议的标的划分，可以把劳动争议划分为()。A:权利争议B:劳动合同争议C:经济利益争议D:关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争

根据争议标的不同，劳动争议可划分为()。A:关子劳动权利的争议B:关于工作时间的争议C:关于休息休假的争议D:关于保险福利的争议E:关于劳动利益的争议

()属于根据劳动争议标的划分的劳动争议范畴。A:关于劳动权利的争议B:关于工作时间的争议C:关于休息休假的争议D:关于保险福利的争议E:关于劳动利益的争

劳务派遣单位的职责包括()。A:向被派遣者支付工资B:为被派遣者提供福利待遇C:为被派遣者缴纳社会保险费D:监督管理被派遣者的具体工作E:为被派遣者提供

关于被派遣劳动者与劳务派遣机构和接受单位的劳动争议的管辖权问题，叙述正确的是()。A:可由劳务派遣机构所在地管辖B:可由人民法院立案庭指定C:可由接受单位所

属于薪酬市场调查主要方法的是()。A:经验总结法B:头脑风暴法C:个案研究法D:问卷调查法E:文献收集法

常用的薪酬调查方式有()。A:企业之间的相互调查B:委托中介机构进行调查C:采集社会公开信息D:调查问卷E:自我调查

医疗机构可以从个人手中购进的药品是 A、新药 B、已有国家标准的药品

通过集体讨论，使思维相互撞击，进出火花，达到集思广益的效果，属于（）。 A．

某企业开发新产品发生的研究开发费用形成了一项无形资产，根据税法规定，可按该项无形

中国银行的核心价值观有（ ）。

根据福利的表现形式，可以分为（）。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

男性。39岁。近期出现上腹不适。乏力，就医发现AFP>500μg／L。B超检查结

D

要解决《学记》中提到的学生学习“过少、过急、过难、过易”的问题，应当贯彻（）原则

在进行变电所变压器内、外绝缘配合时，其内、外绝缘的全波额定雷电冲击耐压与变电所避雷器标称放电电流下的残压间的配合系数不应小于（）。A.1.3；B.1.35;

小慧在某机构工作了一年，主要负责个案工作，在一次督导面谈中，她表示近期工作并不顺利，遇上了蛮不i井.理的非自愿服务对象，而且个案服务成效也不明显，因此...

中国银行的核心价值观有（　　）。