首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
赵某因一起严重的交通事故导致终身残疾,心绪极度悲观、不稳定,家庭经济遇到极大的困难,妻子不堪忍受巨大的压力要求离婚,孩子也面临升学和家庭破碎的双重压力。社...
赵某因一起严重的交通事故导致终身残疾,心绪极度悲观、不稳定,家庭经济遇到极大的困难,妻子不堪忍受巨大的压力要求离婚,孩子也面临升学和家庭破碎的双重压力。社...
admin
2020-12-24
58
问题
赵某因一起严重的交通事故导致终身残疾,心绪极度悲观、不稳定,家庭经济遇到极大的困难,妻子不堪忍受巨大的压力要求离婚,孩子也面临升学和家庭破碎的双重压力。社会工作者在了解赵某的情况后决定采用( )的方式帮助赵某整合多方面的资源,寻求不同机构的帮助,介入家庭矛盾,提供整体的服务。
选项
A.小组工作
B.个案管理
C.社区工作
D.家庭工作
答案
B
解析
【B】考点:个案管理的特点。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/G9hQKKKQ
相关试题推荐
运用劳动力市场工资指导价位时,必须处理好指导价位与()的关系。[2011年11月二级真题]A:“两低于”原则B:年工资收入C:企业经济效益D:月工资收入
制定薪酬计划应了解企业的财务状况,具体包括()。[2010年5月二级真题]A:新招聘员工的薪酬总额B:企业薪酬支付能力C:企业预计的效益状况D:股东要求的
薪酬制度的常见问题有()。A:薪酬战略缺失、理念缺乏B:薪酬结构失衡C:没有一套合理的薪酬体系D:忽视非经济薪酬的激励作用E:薪酬激励不及时
岗位薪点薪酬制的优点主要有()。A:符合市场取向的要求B:体现了效率优先的原则C:有利于提高个人工作积极性D:有利于提高团队的协作精神E:薪酬容易向关键
()的情况下,企业年金个人账户可由原管理机构继续管理。A:员工升学B:员工死亡C:员工参军D:员工失业E:新就业单位没有实行企业年金制度
年薪制中风险收入的决定因素有()。A:风险程度B:业务分工C:生产经营责任大小D:劳动力市场经营者的薪酬水平E:年终企业完成的经济效益情况
宽带薪酬结构要求企业必须具有相应的()。A:生产文化B:绩效文化C:团队文化D:沟通文化E:制度文化
企业进行薪酬调查要了解的信息包括()。A:家庭人口B:奖金福利C:长期激励D:加班日寸间E:健康状况
设计绩效考评指标体系应遵循的基本原则包括()。[2012年11月二级真题]A:简洁性原则B:明确性原则C:针对性原则D:科学性原则E:经济性原则
关于三种基本竞争战略对培训需求的影响力,下列说法正确的有()。A:成本领先战略要求结构分明的组织和责任、良好的加工技能B:差异化战略要求培训集中在特定的某个领
随机试题
下列属于期货公司期货投资咨询业务的有( )。 A.协助客户建立风险管理制
物流科学是在生产发展到一定水平之后,适应社会经济的需要才产生的,这是形成物流后进
公民按照协议提供资金或实物并约定参与合伙盈余分配但不参加合伙经营、劳动的,不能认
一位教师走进教室时,刚刚推开虚掩着的教室门,忽然一把扫帚掉了下来,不偏不倚,正好
接地引下线导通测试的测试电流不小于(____)A。
下列管理模式的特征中,属于Partnering模式特征的是( )。
A第一组图形每个图的构成元素种类分别为:2、4、6,第二组图形每个图的构成元素种类为:1、3、5,故答案为A。
P码属于()。
图1的作者顾闳中为( )。A.南唐画家B.西蜀画家C.宋画家D.唐代画家
特大安全事故发生后,按照国家有关规定组织调查组对事故进行调查。事故调查工作应当自事故发生之日起()日内完成,并由调查组提出调查报告;遇有特殊情况的。经调...