首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
根据我国《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的( )。A.60% B.70% C.80% D.90%
根据我国《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的( )。A.60% B.70% C.80% D.90%
admin
2020-12-24
38
问题
根据我国《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的( )。
选项
A.60%
B.70%
C.80%
D.90%
答案
C
解析
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。《劳动合同法》第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GJVQKKKQ
相关试题推荐
以下不属于企业直接培训成本的是()。A:教室设备的租赁费用B:培训教师的费用C:培训项目的设计费用D:学员的交通费用E:培训对象受训期间的工资福利
()属于现代人力资源管理的基本测量技术。A:工作岗位研究B:KPI技术C:关键事件访谈D:BSC技术E:人员素质测评
根据人本管理思想,应当构建具有()等特征的企业组织形态或结构。[2011年11月三级真题]A:明确组织宗旨和目标B:管理幅度合理C:组织集权和分权的平衡与适
岗位研究是()等项活动的总称。[2012年5月四级真题]A:岗位调查B:岗位分析C:岗位评价D:岗位分级E:岗位分类
劳动法的基本原则包括()。A:物质帮助权原则B:适用性原则C:劳动关系民主化原则D:灵活性原则E:保障劳动者劳动权的原则
下列对劳动者权益的保护表现为优先保护的是()。A:对企业裁员进行严格限制B:保护女职工的劳动安全卫生条件C:优先录用原企业被裁人员或下岗人员D:企业贴有“
下列对劳动法律关系主体的阐述,正确的有()。A:是劳动法律关系的参加者B:包括劳动者和用人单位两方面C:包括劳动行政部门和劳动者两个方面D:就主体而言,一
下列属于劳动权的有()。A:最低工资权B:劳动报酬权C:自由择业权D:休息休假权E:职业培训权
下列对摩擦性失业的表述正确的有()。A:是高效率利用劳动资源的需要B:是一种正常性失业C:是动态性市场经济的一个自然特征D:是一种岗位变换之间的失业E:
劳动力市场均衡的意义有()。A:充分就业B:同质劳动力获同样工资C:体现工资差异D:劳动力资源的最优分配E:增大工资总额
随机试题
(2019年)甲企业为居民企业,2018年发生部分经济事项如下: (1)销
高校师德教育的规章制度错误的是
A.移植物排斥 B.自身免疫性疾病 C.恶性肿瘤 D.感染性休克 E.包
某医生比较甲、乙两疗法对某病的效果,结果如下表 应选择的指标是 A率
在权利主体行使权利时,其他任何人均负有不妨害其权利行使的义务,该项权利被称为( )。A.相对权B.请求权C.抗辩权D.绝对权
川牛膝的功效有A.逐瘀通经B.通利关节C.利尿通淋D.补肝肾E.引血下行
下列施工过程中,由于占用施工对象的空间而直接影响工期,必须要编制施工进度计划的有( )。A.砂浆制备过程B.墙体砌筑过程C.商品混凝土制备过程D.设备安
FIDIC《土木工程施工分包合同条件》规定,属于发包人对分包合同管理的是( )。A.依据主合同对分包工作内容及分包商的资质进行审查,行使确认权或否定权B.
根据我国《建设工程质量管理条例》的规定,下列行为合法的是()。A.甲监理公司为其上级主管部门建造的办公楼承担工程监理业务B.乙监理公司为同一集团下属的某建设工
利率水平和物价水平等能够影响房地产的价格,说明了()对房地产市场的影响。A.行政因素B.社会因素C.经济因素D.自然因素