首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
以下属于社会工作间接服务方法的是()。A.个案工作 B.心理咨询 C.社会工作行政 D.社区工作
以下属于社会工作间接服务方法的是()。A.个案工作 B.心理咨询 C.社会工作行政 D.社区工作
admin
2020-12-24
57
问题
以下属于社会工作间接服务方法的是()。
选项
A.个案工作
B.心理咨询
C.社会工作行政
D.社区工作
答案
C
解析
社会工作服务方法包括直接服务方法和间接服务方法。所谓直接服务方法就是直接面对对象的服务方法,包括个案工作、小组工作、社区工作;间接服务方法是通过支持一线工作人员进行服务的方法,包括社会工作行政,以及社会工作督导、社会政策倡导等。选项B属于心理服务的方法,也是直接面对服务对象的.不属于社会工作间接服务方法。故选C。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/eWxQKKKQ
相关试题推荐
()是将同一性质的作业,由纵向分工改为横向分工的劳动作业改进方式。[201311月、2010年5月三级真题]A:扩大作业法B:充实业务法C:工作连贯法D:
在情景模拟测试方法中,()的每个被测者都留下一沓笔记、备忘录、信件等,作为其工作成效的最好纪录。A:决策模拟竞赛法B:即席发言法C:无领导小组讨论D:公文
在面试之前,已经有一个固定的框架或问题清单的面试方法是()。A:初步面试B:结构化面试C:诊断面试D:非结构化面试
在情景模拟测试方法中,()是经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。A:决策模拟竞赛法B:即席发言C:无领导小组讨论法D:公文筐测
工作地直接影响作业,夏季人体的舒适温度为()。A:15~18℃B:18~22℃C:18~24℃D:18~26℃
特别适合普通职员招聘的员工招募方法是()。A:推荐法B:布告法C:档案法D:任命法
下列关于公文筐测试的描述错误的是()。A:考官要对应聘者的工作进行集体评价B:可以考察应聘者的沟通能力,协调能力C:要求应聘者在规定时间内处理完考官提供的文
选择招聘渠道的主要步骤有:①分析单位的招聘要求;②确定适合的招聘来源;③分析潜在应聘人员的特点;④选择适合的招募方法。排序正确的是()。A:③①②④B:④①③
()是考虑选拔方法是否有效的一个常用指标。A:预测效度B:同侧效度C:内容效度D:异侧效度
企业定员的新方法不包括()。A:零基定员法B:效率定员法C:运用概率推断确定医务人员人数D:运用数理统计方法对管理人员进行定员
随机试题
在Excel中,有关图表的叙述,正确的是( )
我国实行分业经营的银行制度,在这种制度下,我国商业银行可以从事的业务有(
从抑制不良行为的角度看,惩罚不利于良好的态度与品德的形成。
销售税费是指销售已经开发完成的房地产或者预售未来开发完成的房地产应由卖方缴纳的税
某图书公司招聘了77名管理培训生,拟分配到该公司的5个部门进行轮岗学习。如果先到
以划拨方式取得土地使用权的,转让房地产时,应当按照国务院规定,报有批准权的人民政
《教师法》规定教师考核评估的内容有哪些?()A.政治思想、业务水平、工作态度、工作成绩B.教师的基本素质和基本能力C.教师的政治思想
收缩压与舒张压的关系是A、舒张压等于3/4收缩压B、舒张压等于1/2收缩压C、舒张压等于1/3收缩压D、舒张压等于2/3收缩压E、舒张压等于1/4收缩压
激素经血液运输至远距离的靶细胞而发挥作用的方式称为( )A.远距分泌B.旁分泌C.自分泌D.神经分泌E.外分泌
公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼,应当在知道作出具体行政行为之日起多久内提出()A.15日B.60日C.3个月D.1年E.2年