首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在制定培训规划时,设计培训方法的途径不包括()A.专家咨询 B.中介机构 C.小组讨论 D.经验总结
在制定培训规划时,设计培训方法的途径不包括()A.专家咨询 B.中介机构 C.小组讨论 D.经验总结
admin
2020-12-24
68
问题
在制定培训规划时,设计培训方法的途径不包括()
选项
A.专家咨询
B.中介机构
C.小组讨论
D.经验总结
答案
B
解析
设计培训方法的目标是根据培训项目的内容选择培训方式方法,方法主要有:采用经验总结、小组讨论、专家咨询等多种形式提出具体对策。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/0FgQKKKQ
相关试题推荐
青春期个体的思维特点主要表现为()。A:能够建立假设和检验假设B:思维形式与思维内容分离C:能够进行辨证思维D:认识到解决问题的方法不只一个
态度测量的主要方法包括()。(2011-05)A:实验法B:量表法C:投射法D:行为反应测量法
在许又新教授的神经症分类方法中,典型的神经症包括()。A:抑郁神经症B:强迫神经症C:恐惧神经症D:神经衰弱
效标效度的主要评估方法包括()。A:命中率法B:区分法C:相关法D:试误法
内容效度的评估方法除了专家判断法和经验推测法外,还可采用统计分析方法,如()A:计算评分者信度B:计算复本信度C:因素分析法D:再测法
在信度的估计方法中,内部一致性信度包括()A:评分者信度B:分半信度C:复本信度D:同质性信度
关于心理测验,正确的说法包括()A:心理测验是心理学研究方法之一B:“一考定终身”说明心理测验很重要C:测验为宿命论和种族歧视提供了心理学依据D:心理测验
验证临床资料的可靠性时采用的方法包括()。A:反复追问B:补充提问C:心理测验D:比较资料的不同来源
获得标准分数的途径包括()。A:线性转换B:非线性转换C:矢量计算D:坐标变化
正确的测验观包括()。A:心理测验是重要的心理学研究方法之,一,是决策的辅助工具B:做心理测验时态度要正确C:心理测验作为研究方法和测量工具尚不完善D:心
随机试题
2017年9月16日,甲县公安局为抓捕监狱脱逃犯,在县城周边道路设置卡点,检查过
甲企业是一家大型纺织企业,主要生产原材料为棉花,甲企业预计未来棉花价格将持续上涨
数字推理。给你一个数列,但其中缺少一项。要求你仔细观察数列的排列规律,从四个选项
付款人、承兑人、背书人、被背书人和保证人都是票据的非基本当事人。()
★★曹某系A市中级人民法院法官,2006年从A市中级人民法院辞职。下列关于曹某
在风险偏好设置与实施过程中,需要注意的内容不包括( )。A.将风险偏好与战略规划有机结合B.向业务条线和分支机构传导C.持续地监测与报告D.充分考虑股东
从个体活动的角度看,学校中的个体活动与其他社会活动的区别在于学校教育具有特殊性,使学校在影响学生的发展上具有独特的功能。请你就学校教育对个体发展的特殊功...
税收法律由()制订。A:财政部B:国务院C:国务院关税税则委员会D:全国人民代表大会及其常务委员会
定性研究的准备工作常用的方法有()。A.观察B.测量C.访问D.预测E.统计
某企业对材料采用计划成本核算。2019年12月1日,结存材料的计划成本为400万元,材料成本差异贷方余额为6万元;本月入库材料的计划成本为2000万元,材...