首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
企业人力资源结构的合理化包括()。A:年龄结构合理化 B:个性结构合理化 C:专业结构合理化 D:生理心理素质结构的合理化 E:性别结构合理化
企业人力资源结构的合理化包括()。A:年龄结构合理化 B:个性结构合理化 C:专业结构合理化 D:生理心理素质结构的合理化 E:性别结构合理化
admin
2020-12-24
35
问题
企业人力资源结构的合理化包括()。
选项
A:年龄结构合理化
B:个性结构合理化
C:专业结构合理化
D:生理心理素质结构的合理化
E:性别结构合理化
答案
ACDE
解析
企业人力资源结构的合理化是在亚结构合理化的基础上形成的,包括:①年龄结构合理化;②性别结构合理化;③知识结构合理化;④专业结构合理化;⑤生理心理素质结构的合理化。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/0vZQKKKQ
相关试题推荐
上下级之间的( )关系是企业绩效管理活动的基本单元。A.考评B.引导C.沟通D.协作
以下关于用人单位内部劳动规则的说法,不正确的是()。A.是劳动者单方的行为规范B.是企业规章制度的组成部分C.是以用人单位为主体制定的D.是企业劳动关
根据员工的实际贡献付薪,并适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的( )A.对外具有竞争力原则B.对员工具有激励性原则C.对内具有公正性原则D.对成本具有控
绩效管理的最终目标是()A.提高组织工作效率B.改善组织工作氛围C.为员工的发展提供平台D.促进企业与员工共同发展
某公司成立于1999年,主要业务是生产销售各式服装。目前公司有员工300余人,大多数为生产工人。企业的发展策略是以过硬的质量占领市场,因此企业的价值观强调...
劳动纪律的内容包括()。A.作息时间B.考勤办法C.考核制度D.劳动任务E.薪酬结构
政府劳动行政部门审核集体合同时企业需报送的材料包括()。A.企业的营业执照B.工会的社团法人证明材料C.双方代表的身份证D.集体合同条款的必要说明E.
影响员工个人薪酬水平的因素包括()。A.年龄与工龄B.劳动绩效C.产品的需求D.工作条件E.工会的力量
影响企业培训活动的因素包括()。A.培训领域理论与培训实践的发展B.国家的劳动法律法规C.企业人力资源供给与需求的变化D.企业人事计划的变更E.企业
战略层次的培训需求分析的主要内容包括()。A.预测企业未来的人事变动B.找出对培训不利的影响因素C.考虑各种可能改变组织优先权的因素D.调查并了解员工
随机试题
按照罗伯特豪斯提出的路径一目标理论如果一个领导让员工明确别人对他的期望、成功绩效
给单台X线机供电的专用变压器的容量可按计算容量的多少取值 A.1/3 B.1
二手房买卖双方之间就价格的谈判模式最可能是: A、分配性谈判 B、整合性谈
药品检验工作的基本程序为 A.取样、检查、含量测定 B.鉴别、检查、含量测定
患者咳嗽痰多,痰质黏稠,色白易咯,胸闷,苔白腻,脉濡缓,宜诊为 A.风寒犯肺证
在直接选举中,代表候选人的人数应多于应选代表名额的: A.1/2至1倍 B.
正确判断滴虫阴道炎治愈的标准是
下列既属于监理工程师权利,又属于监理工程义务的是()A.接受继续教育B.保证执业活动成果的质量,并承担相应责任C.履行管理职责,执行技术标准、规范和规程
招投标阶段,混凝土工程单价不包括()。A.以总价支付的混凝土配合比费用B.由于超挖引起的超填量的费用C.温控措施费D.冬期施工增加费
下列各项属于消费税征税范围的有( )。A.以外购酒精为原料生产的白酒B.果啤C.调味料酒D.催化料、焦化料E.汽车轮胎