首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
因签订集体合同发生争议时,当事人承担的和平义务包括()。A:不得采取罢工等行为 B:当事人应当平等协商 C:不得向境外媒体泄漏争议产生的原因 D:在申请协调处理
因签订集体合同发生争议时,当事人承担的和平义务包括()。A:不得采取罢工等行为 B:当事人应当平等协商 C:不得向境外媒体泄漏争议产生的原因 D:在申请协调处理
admin
2020-12-24
17
问题
因签订集体合同发生争议时,当事人承担的和平义务包括()。
选项
A:不得采取罢工等行为
B:当事人应当平等协商
C:不得向境外媒体泄漏争议产生的原因
D:在申请协调处理期间,企业不得解除职工代表的劳动关系
E:对协商不能解决的问题,应通过正常程序向公安机关申请协调处理
答案
BD
解析
当事人的和平义务包括两个方面:①发生团体劳动争议,当事人应当进行平等协商,以期取得一致意见。即使不能协商解决,也应通过正常程序向劳动保障行政部门申请协调处理,不得自行采取过激行为。②在申请和协调处理期间,也不得采取过激行为,同时企业不得解除职工代表的劳动关系。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/24ZQKKKQ
相关试题推荐
关于利他行为,下列说法错误的是()。(2008-05)A:噪音等恶劣的环境会减少利他行为B:助人的榜样,会增加人们的利他行为C:他人在场,往往会产生社会助长
对可控性因素的归因,使人们更可能对行为做出()的预测。(2009-11)A:准确B:变化C:稳定D:系统
“心理学的任务,在于查明S和R之间的规律性关系”,持这种观点的学派是()。(2008-05)A:机能主义心理学B:构造主义心理学C:人本主义心理学D:行为
满足地位需要的行为可以是( )A.具有执行官的特权B.居住在合适的社区,参加俱乐部C.影响他人并改变他们的态度和行为D.拥有舒适的轿车以及合体的穿着打扮
( )是针对被测试者的明显行为、实际操作以及工作效率进行测试的人员选拔方法。A.人格测试B.能力测试C.兴趣测试D.情境模拟测试
人力资本是经济资本中的核心资本,其原因在于人力资本的( )A.时效性B.创造性C.收益性D.累积性
人力资源管理费用的组成部分不包括( )A.招聘费用B.培训费用C.绩效管理费用D.劳动争议处理费用
在处理劳动争议时,如果没有准确适用的法律条款,( )可以选择适用。A.劳动法的首要原则B.劳动法律规则C.劳动法的基本原则D.劳动纪律制度
订立集体合同应当遵循的原则包括( )A.互利互惠、力求双赢B.诚实守信、公平合作C.兼顾双方的合法权益D.相互尊重、平等协商E.遵守法律、法规和国家有
人力资源行政部门审核集体合同时,企业需报送的材料包括( )A.双方代表的身份证B.委托授权书C.职工代表的劳动合同书D.企业缴费证明E.相关审议会议通
随机试题
热凝塑料在常压下聚合时水温最后加热到( )。 A.100℃ B.
随着氟利昂技术在家用电器、日用化工产品等被广泛运用,其存在的缺陷也显而易见,使臭
城市消防远程监控系统监控中心的电源应按所在建筑物的最高负荷等级配置,且不低于(
()也称经验效度,是通过建立一定指标来检查岗位测评结果的效度。
下列哪些陈述可被视为增强挫折承受力的途径A.避免类似情境B.总结经验教训C.调节抱负水平D.建立和谐的人际关系
健康评估的特点包括()A.逆向思维评估性B.时间的紧迫性C.资料的不完备性D.对象的复杂性E.诊断的概然性
通常情况下,高层建筑主体结构耐久年限应在( )。A.25年以上B.50年以上C.100年以上D.150年以上
肾癌可出现A.印戒细胞B.R-S细胞C.透明细胞D.Touton多核巨细胞
下列关于安神药作用的叙述,错误的是A:镇静B:催眠C:麻醉D:抗惊厥E:降温
绩效管理的最终目标是()A.提高组织工作效率B.改善组织工作氛围C.为员工的发展提供平台D.促进企业与员工共同发展