首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
考公考编
下列行为中,构成无因管理的有( )。 A、甲接受委托帮助他人保养施工机具
下列行为中,构成无因管理的有( )。 A、甲接受委托帮助他人保养施工机具
免费考试题库
2020-05-20
62
问题
下列行为中,构成无因管理的有( )。A、甲接受委托帮助他人保养施工机具B、乙见他人仓库失火遂召集人员参加救火C、材料供应商丙将施工现场因中暑昏倒的农民工送往医院救治D、戊见门前马路污水井盖被盗,恐致路人跌伤,遂插树枝以警示E、总承包单位结算时超付分包单位丁,丁明知该情况但未告知总承包单位
选项
答案
BC
解析
无因管理是指管理人员和服务人员没有法律上的特定义务,也没有受到他人委托,自觉为他人管理事务或提供服务。无因管理在管理人员或服务人员与受益人之间形成了债的关系。无因管理产生的债被称为无因管理之债,管理人可以向被管理人请求支付必要的管理费用以及因此受到的损失。A项,甲因接受委托帮助他人,不属于无因管理;D项属于公益行为,并非针对特定人,不构成无因管理,且没有发生管理费用和直接损失;E项,总承包单位与丁之间成立不当得利之债。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/2GTpKKKQ
相关试题推荐
合格的面试考官不应该有的行为是( )。 A、尽量创造和谐的氛围 B、面试过
( )以行为科学为理论依据,强调人的因素,从组织行为学的角度来研究组织结构。
下列管理行为或管理意图中,( )易造成绩效考评的苛严误差。 A、主管为了缓和
人的实际能力又可分为( )。 A、一般能力 B、管理能力 C、特殊能力
考量员工个人特质的效标属于( )。 A、行为性效标 B、特征性效标 C、
在进行管理人员培训需求分析时,工作任务分析的内容是( )。 A、要求做到什么
对企业高层管理者的培训,应侧重于培训( )。 A、经营理念 B、沟通技巧
科学有效的培训管理,培训计划的实施与管理控制中体现( )的指导思想。 A、经
( )是在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的管理系统。 A
根据“禁止商业贿赂行为的暂行规定”,下列说法中,正确的是( )。 A、经营者
随机试题
关于哺乳期保健内容,下列不正确的是 A.用正确的姿势哺孔 B.注意清洁乳头和
小儿腹泻轻度酸中毒时,早期诊断的可靠依据是 A、呕吐、腹泻次数 B、脱水程度
魏氏法血沉测定使用的抗凝剂是 A、双草酸盐 B、草酸钠 C、乙二胺四乙
(2017年)下列界线测量信息中,不属于边界线走向说明应描述的是()。
关于人工挖孔桩施工要求的说法,正确的有( )。
在道路旅客运输中,驾驶员与乘务员存在固定合作关系的乘务工作组织形式是()
社会工作者小霞准备在小区中开展针对亲子的小组活动,为动员小区居民参加,她在小区门
治疗重症肌无力的有效药物是A、吡哌酸B、溴吡斯的明C、丙戊酸钠D、氟哌啶醇E、阿司匹林
幂级数的收敛域为()。
患者,男,57岁。中风后经治遗留音喑失语,心悸,气短及腰膝酸软。 中成药宜选()。A.左归丸B.右归丸C.镇肝熄风汤D.地黄饮子E.以上都