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有效的绩效指标应该立足于()的目的。A:控制 B:发展 C:服务 D:调节
有效的绩效指标应该立足于()的目的。A:控制 B:发展 C:服务 D:调节
admin
2020-12-24
47
问题
有效的绩效指标应该立足于()的目的。
选项
A:控制
B:发展
C:服务
D:调节
答案
B
解析
有效的绩效指标应该立足于发展的目的,即强调绩效指标是“旨在改进和提高管理绩效的学习过程的其中一个部分”。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/2UZQKKKQ
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