在人力资源管理中，制度化管理的特征包括（）。A.在劳动分工的基础上，明确规定每个岗位的权力和责任 B.按照各机构、各层次不同岗位权力的大小，确定其在企业中的地

admin2020-12-24 35

问题在人力资源管理中，制度化管理的特征包括（）。

选项 A.在劳动分工的基础上，明确规定每个岗位的权力和责任
B.按照各机构、各层次不同岗位权力的大小，确定其在企业中的地位
C.以文字形式规定岗位特性
D.在实行制度管理的企业中，所有权与管理权相分离
E.管理者有固定的报酬

答案ABCDE

解析从管理方式的内容和制度化管理的实质来看，制度化管理的主要特征除ABCDE五项外，还包括：管理者的职务是管理者的职业，他有固定的报酬，具有按资历、才干晋升的机会，其应忠于职守，而不是忠于某个人等。

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在人力资源管理中，制度化管理的特征包括（）。A.在劳动分工的基础上，明确规定每个岗位的权力和责任 B.按照各机构、各层次不同岗位权力的大小，确定其在企业中的地

根据马斯洛的需要层次论，自尊属于（）。A.归属需要B.安全需要C.低级需要D.高级需要

关于职业活动，正确的看法是（）。A.职业活动与社会分工密切相关B.职业活动当中的物质生产活动是人类生存的第一个前提C.职业活动包含着高尚的内涵，它绝

合理情绪疗法中，常甩的行为技术包括（）。A.系统脱敏B.RET自助表C.放松训练D.自我管理程序

常模按照样本的大小和来源，通常有（）。A.全国常模B.区域常模C.地方常模D.特殊常模

好的测量单位应具备的条件包括（）。A.确定的大小B.相同的意义C.确定的意义D.相同的价值

神经症的共同特征包括（）。A.社会功能相对良好B.自知力相对完整C.痛苦程度基本一致D.是一组心因性障碍，但非器质性障碍

提问过多可能会带来的消极作用是（）。A.造成互相依赖和责任转移B.容易使咨询师产生防卫C.减少求助者自我探索的主动性D.容易使咨询师产生情绪困扰

偏执性人格障碍的主要特征是（）。A.夸大潜在威胁B.猜疑并且固执己见C.行为不符合社会规范D.过度追求完美无缺

强迫性神经症的必要特征是（）。A.自杀观念B.重复出现一个完全不必要的动作C.情绪低落D.自我强迫和自我反强迫同时存在

老年期的人格特征是（）。A.有安全感B.适应性好C.有孤独感D.认知衰退

（117-119题共用题干）男孩，1岁半，发热伴咳嗽5天，加重伴呼吸困难1天

一般情况下，市场利率上升的影响是（）。[2014年6月真题] A．房地产价格

请从所给的这几个选项中，选择最合适的一个填在问号处，使之呈现一定的规律：

商业银行应根据下列()因素，合理确定商业性个人住房贷款的具体首付款比例和，利率

患者女，发热，贫血，皮下出血点，脾大占满腹部，胸骨头隐痛，对其高热的护理不宜采用

急性上呼吸道感染易并发

把下面六个图形分为两类，使每一类图形都有各自的共同特征或规律，分类正确的一项是：

艾里克森认为童年期（7岁?12岁）的主要发展任务是（）。 A获得勤奋感，克服自卑感B获得完善感，避免失望感 C获得自主感，克服羞耻感D获得亲...

甲将牛借给乙，时隔数日，乙提出要购买该牛并与甲达成买卖合同，则该交付方式为（　　）。A.现实交付B.简易交付C.占有改定D.指示交付

按级配原则构成的沥青组混合料中，具有内摩擦角较高，黏聚力也较高的结构组成是（　）。A、骨架—密实结构B、骨架—空隙结构C、骨架—悬浮结构D、密实—悬

在人力资源管理中，制度化管理的特征包括（ ）。A.在劳动分工的基础上，明确规定每个岗位的权力和责任 B.按照各机构、各层次不同岗位权力的大小，确定其在企业中的地

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