2. 职称考试
  3. 管理技能培训开发的一般方法包括()。A:敏感性训练 B:替补训练 C:出国学习 D:拓展训练 E:大学管理学习班

管理技能培训开发的一般方法包括()。A:敏感性训练 B:替补训练 C:出国学习 D:拓展训练 E:大学管理学习班

admin2020-12-24  40
问题 管理技能培训开发的一般方法包括()。
选项 A:敏感性训练
B:替补训练
C:出国学习
D:拓展训练
E:大学管理学习班
答案ABE
解析管理技能培训开发的一般方法有：①替补训练；②敏感性训练；③案例评点法；④事件过程法；⑤理论培训；⑥专家演讲学习班；⑦大学管理学习班；⑧阅读训练。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/2vZQKKKQ
相关试题推荐
随机试题