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张某与某企业签订了劳动合同,在试用期内严重失职,给企业造成重大损失,本人也受伤住
张某与某企业签订了劳动合同,在试用期内严重失职,给企业造成重大损失,本人也受伤住
昕玥
2019-12-17
44
问题
张某与某企业签订了劳动合同,在试用期内严重失职,给企业造成重大损失,本人也受伤住院,该企业可否解除劳动合同?( )
选项
A. 不可解除B. 可以解除,在规定医疗期满后解除C. 可以解除,在劳动行政部门同意后解除D. 可以解除,在事故发生后可以随时解除
答案
B
解析
根据《劳动合同法》第19条规定,试用期包含在劳动合同期限内。第21条规定,在试用期中,除劳动者有本法第39条和第40条第1项、第2项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。
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