权利人在一定期间内不行使权利,即丧失请求人民法院依诉讼程序保护其权利的一种时效制度,称之为( )。A.诉讼时效 B.普通诉讼时效 C.特别诉讼时效 D.诉

admin2020-12-24 50

问题权利人在一定期间内不行使权利,即丧失请求人民法院依诉讼程序保护其权利的一种时效制度,称之为( )。

选项 A.诉讼时效
B.普通诉讼时效
C.特别诉讼时效
D.诉讼保护期限

答案A

解析诉讼时效是指权利人在一定期间内不行使权利,即丧失请求人民法院依诉讼程序保护其权利的一种时效制度。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/3GuKKKKQ

相关试题推荐

用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果，以评估员工的实际工作效果，控制员工的工作过程，并对其进行针对性的奖励和惩罚的制度是（　　）。A.薪资奖金制
关于请假管理制度的说法，正确的是（　　）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假C.每一位员工均可享受带薪休假D.企业可以
下列关于事业单位考核制度的说法错误的是（　　）。A.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，重点考核工作人员的工作绩效B.事业单位考核分为绩效考核、年度考
我国法律对（　　）提供特殊就业保护。A.残疾人B.农村剩余劳动力C.下岗人员D.失业人员
企业薪酬制度必须符合国家的法律，尤其要体现（　　）。A.对劳动者的尊重B.公正C.避免不应有的歧视D.道德E.经济性
在个人奖励计划中，（　　）是销售职位普遍使用的一种奖励制度，按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A.计件制B.计时制C.佣金制D.管理奖励计划
弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,给予其严重警告,并扣发上月绩效工资600...
弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,给予其严重警告,并扣发上月绩效工资600...
弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,给予其严重警告,并扣发上月绩效工资600...
招募工作的基本程序包括（）。A.实施招募活动B.制订招募计划C.确定招募需求D.评估招募效果E.发放录用通知

随机试题

按照联合国的规定，对于一个群体来说，如果其中65岁以上人口在总人比例超过()或
下列关于企业重组业务所得税处理的表述中，符合企业所得税法律制度规定的有()。
员工沟通的第一步是（　　）。
BB。观察元素分布规律，黑色元素分布特征是：黑色方块、黑色三角形、黑色方块、黑色三角形，依次交替呈现，则所求图形应为黑色方块，B项正确。
如图所示，插销穿过水平放置平板上的圆孔，在其下端受有一拉力P，该插销的剪切面积和
下列错较容易产生颞下颌关节问题的是A.上切牙舌向错位B.下前牙拥挤C.个别后牙反D.A和CE.B和C
垄断性企业为了获取垄断利润而人为提高产品售价，由此引起的通货膨胀属于（　　）通货膨胀。A.需求拉上型B.成本推进型C.供求混合型D.结构型
某教师选择罗森塔尔的《奥斯维辛没有什么新闻》开设选修课程，这一课程属于《普通高中语文课程标准(实验)》选修系列中的（　　）。A、小说与戏剧B、文化论著研读C
患者，男，58岁，舌左侧缘可见1cmX1cm大小的溃疡，1个月未愈合，溃疡边缘稍隆起，质软，全身状况良好，最恰当的治疗方法是A.手术切除B.阿昔洛韦口服C.
会计职业道德教育的主要形式包括接受教育和自我修养。

权利人在一定期间内不行使权利,即丧失请求人民法院依诉讼程序保护其权利的一种时效制度,称之为( )。A.诉讼时效 B.普通诉讼时效 C.特别诉讼时效 D.诉

用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果，以评估员工的实际工作效果，控制员工的工作过程，并对其进行针对性的奖励和惩罚的制度是（ ）。A.薪资奖金制

关于请假管理制度的说法，正确的是（ ）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假C.每一位员工均可享受带薪休假D.企业可以

下列关于事业单位考核制度的说法错误的是（ ）。A.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，重点考核工作人员的工作绩效B.事业单位考核分为绩效考核、年度考

我国法律对（ ）提供特殊就业保护。A.残疾人B.农村剩余劳动力C.下岗人员D.失业人员

企业薪酬制度必须符合国家的法律，尤其要体现（ ）。A.对劳动者的尊重B.公正C.避免不应有的歧视D.道德E.经济性

在个人奖励计划中，（ ）是销售职位普遍使用的一种奖励制度，按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A.计件制B.计时制C.佣金制D.管理奖励计划

弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,给予其严重警告,并扣发上月绩效工资600...

弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,给予其严重警告,并扣发上月绩效工资600...

弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,给予其严重警告,并扣发上月绩效工资600...

招募工作的基本程序包括（）。A.实施招募活动B.制订招募计划C.确定招募需求D.评估招募效果E.发放录用通知

按照联合国的规定，对于一个群体来说，如果其中65岁以上人口在总人比例超过()或

下列关于企业重组业务所得税处理的表述中，符合企业所得税法律制度规定的有()。

员工沟通的第一步是（ ）。

BB。观察元素分布规律，黑色元素分布特征是：黑色方块、黑色三角形、黑色方块、黑色三角形，依次交替呈现，则所求图形应为黑色方块，B项正确。

如图所示，插销穿过水平放置平板上的圆孔，在其下端受有一拉力P，该插销的剪切面积和

下列错较容易产生颞下颌关节问题的是A.上切牙舌向错位B.下前牙拥挤C.个别后牙反D.A和CE.B和C

垄断性企业为了获取垄断利润而人为提高产品售价，由此引起的通货膨胀属于（ ）通货膨胀。A.需求拉上型B.成本推进型C.供求混合型D.结构型

某教师选择罗森塔尔的《奥斯维辛没有什么新闻》开设选修课程，这一课程属于《普通高中语文课程标准(实验)》选修系列中的（ ）。A、小说与戏剧B、文化论著研读C

患者，男，58岁，舌左侧缘可见1cmX1cm大小的溃疡，1个月未愈合，溃疡边缘稍隆起，质软，全身状况良好，最恰当的治疗方法是A.手术切除B.阿昔洛韦口服C.

会计职业道德教育的主要形式包括接受教育和自我修养。

用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果，以评估员工的实际工作效果，控制员工的工作过程，并对其进行针对性的奖励和惩罚的制度是（　　）。A.薪资奖金制

关于请假管理制度的说法，正确的是（　　）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假C.每一位员工均可享受带薪休假D.企业可以

下列关于事业单位考核制度的说法错误的是（　　）。A.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，重点考核工作人员的工作绩效B.事业单位考核分为绩效考核、年度考

我国法律对（　　）提供特殊就业保护。A.残疾人B.农村剩余劳动力C.下岗人员D.失业人员

企业薪酬制度必须符合国家的法律，尤其要体现（　　）。A.对劳动者的尊重B.公正C.避免不应有的歧视D.道德E.经济性

在个人奖励计划中，（　　）是销售职位普遍使用的一种奖励制度，按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A.计件制B.计时制C.佣金制D.管理奖励计划

员工沟通的第一步是（　　）。

垄断性企业为了获取垄断利润而人为提高产品售价，由此引起的通货膨胀属于（　　）通货膨胀。A.需求拉上型B.成本推进型C.供求混合型D.结构型

某教师选择罗森塔尔的《奥斯维辛没有什么新闻》开设选修课程，这一课程属于《普通高中语文课程标准(实验)》选修系列中的（　　）。A、小说与戏剧B、文化论著研读C