下列有关技能薪酬制的说法错误的是（）。 A．根据员工所具备的工作潜力来确定

书海库2020-05-20 87

问题下列有关技能薪酬制的说法错误的是（）。A．根据员工所具备的工作潜力来确定B．常见类型如职能薪酬、能力薪酬和技术等级薪酬C．有利于激励员工提高技术能力D．处在稳定期，继续提高企业核心能力的企业适合采用该类薪酬制度

选项

答案A

解析A项：技能薪酬制是一种以员工的技术和能力为基础的薪酬，它强调根据员工的个人能力提供薪酬，而且，只有确定员工达到了某种技术能力标准以后，才能对员工提供与这种能力相对应的薪酬。

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