首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
外语考试
工作的内在激励度的计算公式是()。
工作的内在激励度的计算公式是()。
免费考试题库
2019-12-17
16
问题
工作的内在激励度的计算公式是()。
选项
A:激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/3]*反馈性B:激励度=[(技能多样性+任务完整性+任努重要性)/3]*工作自主性*反馈性C:激励度=[(技能多样性+任务重要性+反馈性)/3]*工作自主性D:激励度=[(技能多样性+任务重要性+任务完整性)/3]*反馈性
答案
B
解析
激励潜能分数(MotivatingPotentialScore,MPS)反映了工作的内在激励度,在一定程度上反映了工作特性与激励的关系。MPS的计算公式是:MPS=[(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3]*工作自主性*反馈性
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/3relKKKQ
相关试题推荐
近年来,男护士在医院中的比例越来越高,他们帮助女护士_____了不少繁重的工作
堰顶高程的确定,取决于( )及围堰的工作条件。 A、设计流量 B、时间
一项工程有甲,乙,丙三个工程队共同完成需要22天,甲队工作效率是乙队的二分之三倍
甲、乙、丙、丁四人大学毕业后分别选择了读研、留学和工作。 已知:①甲和另外一个
公共舆论是各种社会意见的集合,在不同意见表象的背后都有着内在的理性认知逻辑。再简
分析引发心理与行为问题的心理因素时,工作程序包括确定求助者有无( )。
对输送有火灾危险工作介质的管道进行气压试验时,除需做强度试验外,还应进行( )。
施工投标报价的主要工作有:①取得招标信息,②复核工程量,③编制投标文件,④选择报
护士甲因为孩子患病最近经常请假,护士长认为其影响了工作而不满。 护士甲则认为护
患者女,44岁,敏感多疑,怀疑单位同事有意和她作对, 故意给其工作和生活设置障
随机试题
【教学过程】 (一)谈话导入 “复兴号”这个名词大家现在应该都不陌生,哪位同学能给我们来介绍一下“复兴号”吗?介绍得非常不错,复兴号动车组列车是中国具有完全
7岁女孩,1个月来不规则发热,面色逐渐苍白。Hb78g/L,Coombs试验阳性
在一节美术课上,老师让学生们把自己的梦想画出来。等大家都画完后,老师指着墙角的那
香烟点燃后,所产生的能减低红血球将氧输送到全身的成分是:
双代号网络图中,某非关键工作的拖延时间不超过局部时差,则应有下列中哪种结果A.后续工作最早可能开始时间不变B.仅改变后续工作最早可能开始时间C.后续工作最迟
正当防卫中的不法侵害已经开始,是指( )。A.已经为实施侵害行为准备工具、制造条件B.已经着手实施侵害行为C.已经造成危害结果D.不法侵害的预备行为已经
下更历史人物与其擅长领域对应错误的是()。A.军事∶白起、李靖B.经济∶桑弘羊、郦道元C.天文∶张衡、郭守敬D.艺术∶吴道子、顾恺之
下列哪项最符合胃溃疡病的病理变化A:部位多在胃小弯近贲门处B:直径多在2cm以上C:边缘隆起不整齐D:底部凹凸不平E:周围黏膜皱襞向溃疡集中
关于老年人流脑的特点,下列哪项是错误的()A.病程长B.暴发型发病率高,预后差C.容易出现皮肤癣点、瘀斑D.白细胞计数可能不高E.上呼吸道感染的症状少
下列不属于口腔二级预防的是A.口腔X线片辅助诊断B.龋病的早期充填C.龋病的早期诊断D.定期口腔检查E.窝沟封闭