首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
培训课程项目系列是有效实施培训课程的基础,它不包括()。A:企业培训计划 B:培训课程计划 C:课程系列计划 D:培训评估计划
培训课程项目系列是有效实施培训课程的基础,它不包括()。A:企业培训计划 B:培训课程计划 C:课程系列计划 D:培训评估计划
admin
2020-12-24
30
问题
培训课程项目系列是有效实施培训课程的基础,它不包括()。
选项
A:企业培训计划
B:培训课程计划
C:课程系列计划
D:培训评估计划
答案
D
解析
培训课程项目系列包括:企业培训课程大纲,培训课程系列计划,员工培训课程计划。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/4DZQKKKQ
相关试题推荐
在制定年度培训计划时,()根据确认的培训时间编制培训次序表,并告知相关部门和单位。A.管理者B.培训部门C.培训者D.后勤部门
运用面谈法收集培训需求信息的缺点不包括()A.影响员工的工作B.对培训者的面谈技巧要求高C.会占用培训者大量时间D.不能激发受训者的学习热情
以下关于零基定员法的表述不正确的是()A.零基法是以岗位劳动量为依据,一切从零开始B.零基法主要用来确定二、三线人员的定员人数C.是以某一类人员人数为基础,
人本管理认为,企业为人的需要而存在,其中“人的需要”不包括()A.社会的人的需要B.企业管理者的需要C.企业投资者的需要D.企业全体员工的需要
同仁堂药业秉承“品味虽贵必不敢减物力、炮制虽繁必不敢省人工”的经营训条,使企业发展有了正确方向。下列说法中,与上述训条内涵相符合的是()A.物力和人工等因素
我国社会主义职业道德建设的核心是()A.企业利益至上B.实现共同富裕C.和谐发展D.为人民服务
某公司是一家高科技企业,其科研人员经常需要外派接受专项培训,例如该公司一项赴德国的技术人员培训,每年需要派数十人参加,为期6个月,人均费用达10万元。请为...
根据劳动合同规定,企业应对员工为企业所提供的贡献以及(),支付给员工相应的薪酬。A.工龄B.情感C.技能D.体力E.工作表现
采用案例分析法培训前的准备工作包括()A.选择适当案例B.展示案例资料C.让学员熟悉案例D.制定培训计划E.确定培训时间、地点
培训需求分析模型包括()A.循环评估模型B.绩效差距分析模型C.全面性任务分析模型D.薪酬差距分析模型E.前瞻性培训需求分析模型
随机试题
根据中国《企业年金基金管理试行办法》的规定,投资管理人提取的管理费不高于投资管理
鼻源性球后视神经炎的治疗() A.切开引流、全身抗炎、促进鼻窦通气引流,后期行
(2017真题)测绘人员的测绘作业证件的式样,由()统一规定。
下列建设工程规划管理的程序中,不正确的是( )。
女性,50岁,急性坏死性胰腺炎。入院后出现进行性呼吸困难,面罩吸氧(氧流量5L/
患者,女性,58岁。慢性支气管炎病史10年,慢性阻塞性肺气肿病史5年,入冬后因感
房屋的基本组成部分,设施设备部分包括()。A:水卫B:电气C:消防系统D:门窗E:非承重墙
共用题干 某农业企业为上市公司,适用企业所得税率20%。2006年底,企业所有者权益总额为25000万元,其中:股本1600万股,每股10元;资本公积5...
下列关于一人有限责任公司的表述中,不符合《公司法》规定的是()。A.一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的,应当对公司债务承担连带责任
下列各项审计程序中,可以为未人账应付账款提供审计证据的有()。A.检查资产负债表日后应付账款明细账贷方发生额的相应凭证,关注其验收单、购货发票的日期,确认其入账