逐期增长量与累积增长量的区别是( ）。A.适用的时间序列类型不同 B.计量单位不同 C.基期确定方法不同 D.报告期确定方法不同

admin2020-12-24 78

问题逐期增长量与累积增长量的区别是( ）。

选项 A.适用的时间序列类型不同
B.计量单位不同
C.基期确定方法不同
D.报告期确定方法不同

答案C

解析根据基期的不同确定方法，增长量可分为逐期增长量和累计增长量。逐期增长量是报告期水平与前一期水平之差，累计增长量是报告期水平与某一固定时期水平之差。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/4cvKKKKQ

相关试题推荐

下列属于调度制度与方法的是()。A:调度工作制度B:实行值班制度C:调度会议制度D:全非现场检查制度E:坚持班前班后小组会制度
下列活动中，属于绩效考核实施阶段活动的有()。A:选择考核者B:明确考核目标C:进行绩效沟通D:确定考核方法E:实施绩效考核评价
由有经验的专家依靠自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行直觉判断和预测，这是人力资源需求预测方法中的()。A:管理人员判断法B:德尔菲法C
当企业面临经营困境时常常选择紧缩战略。紧缩战略的主要类型包括转向战略、清算战略和()。A:无变化战略B:暂停战略C:维持战略D:放弃战略
量表法是指把绩效考核的指标和标准制作成量表，根据量表对考核对象的工作绩效进行考核的方法，量表法主要包括()。A:评级量表法B:行为锚定评价法C:目标管理法
股份有限公司的股东大会类型包括()。A:大股东会议B:定期股东会议C:股东年会D:临时股东会议E:特别会议
共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效考核评价主体一般包括()。A:上级B:同事C
共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价，所以出现一些差
共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效水平最高的是()。A:张××B:王××C:赵
共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：该部门使用的绩效考核方法是()。A:民主评议法B:

随机试题

覆盖义齿最主要的优点中下列哪一项不符合实际 A．患者少受拔牙和缺牙之苦 B．
加强动态控制过程中的激励措施，调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性，属
某商业银行2010年底一项抵债房产的账面余额为2000万元，2011年1月份评估
某施工企业投标报价时确定企业管理费率以人工费为基础计算，据统计资料，该施工企业生
下列除哪一项外,其余均为外感头痛的表现 A.掣痛 B.跳痛 C.灼痛 D
2006年11月单项选择题咨询方案中需要明确的心理咨询师的责任是（）。
高钾血症时，血清钾高于 A.4.5mmol/L B.5mmol/L
秦汉时期中央司法机构的长官称作（　　）。A.大理B.大司寇C.廷尉D.大理寺卿
下列的文字形象中，属于吝啬鬼典型的是（）。 A.《叶普盖尼?奥涅金》中的贵族青年奥涅金 B.《欧也妮?葛朗台》中的葛朗台 C.《威尼斯...
青年李某，右下腹疼痛难忍，到医院就诊。经医师检查、检验，当即诊断为急性阑尾炎，遂对其实施阑尾切除术。手术情况正常，但拆线时发现伤口愈合欠佳，有淡黄色液体渗...

逐期增长量与累积增长量的区别是( ）。A.适用的时间序列类型不同 B.计量单位不同 C.基期确定方法不同 D.报告期确定方法不同

下列属于调度制度与方法的是()。A:调度工作制度B:实行值班制度C:调度会议制度D:全非现场检查制度E:坚持班前班后小组会制度

下列活动中，属于绩效考核实施阶段活动的有()。A:选择考核者B:明确考核目标C:进行绩效沟通D:确定考核方法E:实施绩效考核评价

由有经验的专家依靠自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行直觉判断和预测，这是人力资源需求预测方法中的()。A:管理人员判断法B:德尔菲法C

当企业面临经营困境时常常选择紧缩战略。紧缩战略的主要类型包括转向战略、清算战略和()。A:无变化战略B:暂停战略C:维持战略D:放弃战略

量表法是指把绩效考核的指标和标准制作成量表，根据量表对考核对象的工作绩效进行考核的方法，量表法主要包括()。A:评级量表法B:行为锚定评价法C:目标管理法

股份有限公司的股东大会类型包括()。A:大股东会议B:定期股东会议C:股东年会D:临时股东会议E:特别会议

共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效考核评价主体一般包括()。A:上级B:同事C

共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价，所以出现一些差

共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效水平最高的是()。A:张××B:王××C:赵

共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：该部门使用的绩效考核方法是()。A:民主评议法B:

覆盖义齿最主要的优点中下列哪一项不符合实际 A．患者少受拔牙和缺牙之苦 B．

加强动态控制过程中的激励措施，调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性，属

某商业银行2010年底一项抵债房产的账面余额为2000万元，2011年1月份评估

某施工企业投标报价时确定企业管理费率以人工费为基础计算，据统计资料，该施工企业生

下列除哪一项外,其余均为外感头痛的表现 A.掣痛 B.跳痛 C.灼痛 D

2006年11月单项选择题 咨询方案中需要明确的心理咨询师的责任是（）。

高钾血症时，血清钾高于 A.4.5mmol/L B.5mmol/L

秦汉时期中央司法机构的长官称作（ ）。A.大理B.大司寇C.廷尉D.大理寺卿

下列的文字形象中，属于吝啬鬼典型的是（）。 A.《叶普盖尼?奥涅金》中的贵族青年奥涅金 B.《欧也妮?葛朗台》中的葛朗台 C.《威尼斯...

青年李某，右下腹疼痛难忍，到医院就诊。经医师检查、检验，当即诊断为急性阑尾炎，遂对其实施阑尾切除术。手术情况正常，但拆线时发现伤口愈合欠佳，有淡黄色液体渗...

共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效考核评价主体一般包括()。A:上级B:同事C

共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价，所以出现一些差

共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：绩效水平最高的是()。A:张××B:王××C:赵

共用题干某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：根据以上资料，回答下列问题：该部门使用的绩效考核方法是()。A:民主评议法B:

2006年11月单项选择题咨询方案中需要明确的心理咨询师的责任是（）。

秦汉时期中央司法机构的长官称作（　　）。A.大理B.大司寇C.廷尉D.大理寺卿