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患职业病或者因工负伤并未确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位可以解除劳动合同
患职业病或者因工负伤并未确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位可以解除劳动合同
Loveyou
2019-12-17
45
问题
患职业病或者因工负伤并未确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位可以解除劳动合同。()A. 对B. 错
选项
答案
错
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/57R9KKKQ
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