首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
医药卫生
某些领导者喜欢不时地写出几个已为法定废除的“繁体”,好像不这样就不能突显自己的文
某些领导者喜欢不时地写出几个已为法定废除的“繁体”,好像不这样就不能突显自己的文
恬恬
2019-12-17
35
问题
某些领导者喜欢不时地写出几个已为法定废除的“繁体”,好像不这样就不能突显自己的文采或“正统”,就会影响将来被放在“苏士比”拍卖时的叫价。而有些发达国家则只知满足于捡回几个“四大发明”之类的成果,“盗版”来一两部《本草纲目》、《孙子兵法》,就感觉“如获至宝”;或者吸收一些由东方文明基础培养出来的人才就以为占尽便宜,居然可以忽略这种文明的本身,甚至嘲笑产生和保持这种文明的文字。这些现象用中国话“舍本求末”、“有眼不识泰山”来形容,就再恰当不过的了。这段话指出的是( )。A.在东西方都存在文化泡沫和领导者轻薄浮躁的问题B.有的领导者好卖弄学问,有的国家竟然以实际丧失国格的神态来面对异样文化C.从领导者到有的国家都存在愚蠢虚妄、轻浮浅薄的问题D.对于文化的观点和态度总是存在极大的反差和误会
选项
答案
A
解析
“某些领导者”和“有些发达国家”表明这些情况存在于东西方,而滥写“繁体”字或只追求文明的表面的皮毛的东西则是一种文化泡沫现象。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/59oNKKKQ
相关试题推荐
优秀的领导者情感智力因素的表现是()。 A.对自身状态的感知力B.针对集体
领导者的角色内容包括()。 A.集中于人B.询问什么和为什么 C.起源与
下列对领导者与管理者角色的说法正确的是()。 A.领导者设定方向B.管理者制
优秀的领导者表现突出的情感智力因素是()。 A.自我情绪认识能力B.情绪控
培训和发展领导者技能的理论和方法有()。 A.加速站B.辅导C.按需
领导者并不总是对下属产生影响,因为对个体工作绩效和工作满意感产生影响的变量是很多
()认为,某些个体、任务和组织变量可能成为领导的替代因素,或者使领导者对下属的
领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体
领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标的是()。 A.结
领导替代论中提到,领导者并不总是对下属产生影响,因为对个体工作绩效和工作满意度产
随机试题
(81-83题共用备选答案) A.部分容积效应 B.噪声 C.伪影 D.
患者男性,50岁。行走时右小腿和足部出现间歇性疼痛2年余。近2个月夜间呈持续性疼
某建筑物地基基础设计等级为乙级,采用两桩和三桩承台基础,桩长约30m,三根试桩盼
联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业,为了使职工更大程度地参与企业管理和企业
会计制机构可以通过未报备的电话、邮箱、传真、短信平台及网址提供咨询服务。()
若在合同实施期间发现投标人提供了虚假资料,招标人有权从工程支付款或履约保证金中扣
从法律制定上看,法律原则的作用有( )。 A.直接决定了法律制度的基本性质、
男性,72岁,发现肺间质纤维化4年,近1年逐渐发生呼吸困难,并日益加重,2天来突然右胸痛,呼吸困难加剧。查体:BPl70/80mmH...
患者,男,43岁,经检查初步印象是慢性牙周炎。 确诊之前应做的检查不包括A.X线检查B.牙周探查C.口腔卫生状况检查D.牙体检查E.体温检查
关于风险的说法,正确的有( )。A.风险可根据其造成的不同后果分为纯风险和投机风险B.风险按分布情况可分为政治风险、经济风险等C.风险只能产生损失不能获得