首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
员工素质测评的主要原则包括()。A:客观测评与主观测评相结合 B:定性测评与定量测评相结合 C:静态测评与动态测评相结合 D:素质测评与绩效测评相结合 E:定期
员工素质测评的主要原则包括()。A:客观测评与主观测评相结合 B:定性测评与定量测评相结合 C:静态测评与动态测评相结合 D:素质测评与绩效测评相结合 E:定期
admin
2020-12-24
50
问题
员工素质测评的主要原则包括()。
选项
A:客观测评与主观测评相结合
B:定性测评与定量测评相结合
C:静态测评与动态测评相结合
D:素质测评与绩效测评相结合
E:定期测评与随机测评相结合
答案
ABCD
解析
员工素质测评的主要原则包括:①客观测评与主观测评相结合;②定性测评与定量测评相结合;③静态测评与动态测评相结合;④素质测评与绩效测评相结合;⑤分项测评与综合测评相结合。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/5kZQKKKQ
相关试题推荐
某公司成立于1999年,主要业务是生产销售各式服装。目前公司有员工300余人,大多数为生产工人。企业的发展策略是以过硬的质量占领市场,因此企业的价值观强调...
某公司拟招聘两名工作人员,表1是人力资源部通过笔试进行初选之后,对所挑选出来的甲、乙、丙、丁四名候选人进行综合素质测评的得分,以及A和B两类岗位素质测评指...
简要说明绩效面谈的种类。
采用目标管理法来考评绩效,在制定目标时应注意()。A.目标的具体性B.目标数量不宜过多C.目标要可测量D.员工参与目标设定E.应制定达到目标的详细步
由于涉及的对象和内容不同,绩效管理程序的设计可以分为()。A.绩效管理制度设计B.具体考评标准设计C.管理的总流程设计D.具体考评程序设计E.考评信
个别指导法的优点包括()。A.可以避免新员工的盲目摸索B.有利于企业传统优良作风的传递C.有利于新员工尽快融人团队D.使受训者找到适合于自己的位置E
选择风险型决策的前提包括()。A.有一个明确的决策目标B.存在两个以上可供选择的方案C.可测算出种种自然状态发生的客观概率D.可测算不同方案在不同自然
()以上的员工能够接受的薪酬制度才可能是科学合理有效的薪酬制度。A.50%B.60%C.70%D.90%
结果导向型的绩效考评方法的基础是()。A.实际产出B.计划产出C.工作成效D.劳动成果
以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是()。A.设计和实施的费用比较低B.将关键事件和等级评价有效地结合C.绩效评价的等级是5?9级D.是关键事件法的
随机试题
火灾自动报警系统布线时,若管路(),应在便于接线处装设接线盒。 A.管子长
下述哪项不是急性肾衰竭少尿期的主要临床表现 A.水中毒 B.高钠血症 C.
水质化验结果:氨氮(-)、亚硝酸盐(-)、硝酸盐氮(++),请判断注:(+)表示
在重大问题上采取集权方式统一处理,各所属单位执行各项指令,他们只对日常生产经营活
利率表达方式一般有()三种形式。
下列不属于系列基金的优势的是()。
有关情感性障碍伴随睡眠障碍的叙述,错误的是A抑郁症病人常主诉早醒B双相障碍的抑郁病人可抱怨睡眠过多C睡眠潜伏期(从人睡到REM睡眠的时间)常缩短D
共用题干 某双代号网络计划如图所示(单位:天)。双代号网络计划图根据以上资料,回答下列问题:工作⑥—⑦的最迟开始时间为()天。A:8B:10C:11D
对投资者来说,证券投资的主要目标是()。A.建立投资组合B.降低税负C.投资工具多样化D.保值与增值
利益披露包括的内容有()。A.服务费用的披露B.由产品提供方如基金公司或保险公司支付的佣金的披露C.其他的额外奖励的披露D.理财师个人所得E.理财师的