首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
对于“人及其行为”的调查属于( )监控。A.财务状况 B.经营状况 C.管理状况 D.往来情况
对于“人及其行为”的调查属于( )监控。A.财务状况 B.经营状况 C.管理状况 D.往来情况
admin
2020-12-24
53
问题
对于“人及其行为”的调查属于( )监控。
选项
A.财务状况
B.经营状况
C.管理状况
D.往来情况
答案
C
解析
管理状况监控是对企业整体运营的系统情况调查,尤其是对不利变化情况的调查。此部分调查的特点是对“人及其行为”的调查。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/60uKKKKQ
相关试题推荐
关于外部培训与开发优点的说法,错误的是()。A:外部培训与开发可以扩大员工的视野B:外部培训与开发能够让员工了解其他公司的生产经营状况C:外部培训与开发能够
案例研讨法适用的培训对象是()旨在提高培训对象的决策能力。A:实际操作人员B:专业技术人员C:中层以上的管理人员D:一线生产人员
如果政府确定的最低工作水平超过劳动市场均衡工资率,则可能导致劳动力出现的情况是()。A:供大于求B:供小于求C:供求均衡状态D:供大于求或供小于求
在进行绩效考核时,为了避免考核结果中的趋中趋势,适宜的绩效考核方法是()。A:标杆超越法B:工作日志法C:强制分布法D:目标管理法
在米克尔维奇和布德罗提出的四种人力资源管理模式中,以劳动关系的协调为主要工作内容的是()模式。A:高度灵活B:投资C:参与D:工业
下列特质中,不属于巴斯等人用调查和访谈方法区分出的有魅力领导者特征的是()。A:魅力B:激发动机C:智力激发D:用于实践
根据中国国家统计局于2005年正式启动的城乡劳动力调查制度,失业的统计标准包括()。A:劳动者必须年满18周岁B:劳动者必须在3个月内有求职活动C:劳动者在
关于效率工资的说法,错误的是()。A:只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时,对企业才是有利的B:在存在内部劳动力市场的情况下,企业更有可能实施效率工资
在平衡计分卡法的四个绩效维度中,关注组织的现有能力与满足需求能力之间差距的维度是()。A:学习与发展维度B:内部流程维度C:客户维度D:财务维度
关于绩效考核周期的说法,正确的是()。A:考核周期的设置无须考虑奖金的发放周期B:考核周期的设置应考虑工作任务完成周期C:从事管理工作的员工考核周期应短一些
随机试题
应急预案体系由()组成。 A、综合应急预案 B、企业级应急预案 C、专项应
持有成本理论是由( )于1983年提出的。 A.康奈尔 B.弗伦奇
实验室储存少量的液溴时,往往在溴面上加一点水,其作用是 A.防止溴腐蚀玻璃
烷化剂抗肿瘤药物,与DNA中的鸟嘌呤碱基键合,产生细胞毒性属于
水工建筑物的地基处理中适用于软土地基处理的方法有()。
关于久期的说法不正确的有()。
2008年上半年贵州农民人均生活现金消费支出为700.92元,考虑价格因素增
AllthefollowingworksarewrittenbyMarkTwainexcept__________.A.TheGilded
在利用概算定额法编制设计概算时,各分部分项工程项目概算定额单价(基价)的确定,是在工程量计算完毕后,逐项套用相应概算定额单价和人工、材料消耗指标,然后分别...
共用题干 一般资料:求助者,女性,18岁,长相一般,某大学一年级学生。案例介绍:求助者今年以优异成绩考上某重点大学,在入学后的心理测查中,心理辅导老师发...