首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
根据《中华人民共和国招标投标法》,招投标分为公开招标和()两类。 A.私下招标 B.邀请招标 C.非公开招标 D.内部招标
根据《中华人民共和国招标投标法》,招投标分为公开招标和()两类。 A.私下招标 B.邀请招标 C.非公开招标 D.内部招标
admin
2020-12-24
44
问题
根据《中华人民共和国招标投标法》,招投标分为公开招标和()两类。
A.私下招标
B.邀请招标
C.非公开招标
D.内部招标
选项
答案
B
解析
根据《中华人民共和国招标投标法》,招投标分为“公开招标”和“邀请招标”两类。公开招标是指招标人以招标公告的方式邀请不特定的法人或者其他组织投标。邀请招标是指招标人以投标邀请书的方式邀请特定的法人或者其他组织投标。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/6968KKKQ
相关试题推荐
以下关于工资计算的说法,不正确的是()。A.根据考勤记录,扣除缺勤工资B.根据相关规定,扣除全部社会保险费用C.根据员工所在薪酬等级,确定各项津贴、补贴的金
绩效考评数据分析方法中,()只根据考评标准进行分析,不与别人的考评结果进行对比。A.常模分析法B.能级分析法C.对比分析法D.综合分析法
()是以工作需要为出发点,根据岗位对在职者的资格要求选择人员。A.因事择人B.任人唯亲C.用人不疑D.严爱相济
工作岗位定员主要根据()等因素来确定定员人数。A:工作量B:工作任务C:岗位区域D:工作效率E:实行兼职作业的可能性
根据考评者的来源,绩效考评可以分为()A:上级考评B:员工自我考评C:同级考评D:外部人员考评E:下级考评
()是在绩效管理活动的过程中,根据下属不同阶段上的实际表现,主管与下属围绕思想认识、工作程序等方面的问题所进行的面谈。A:绩效考评面谈B:绩效总结面谈C:绩
以下关于加权选择量表法的说法正确的有()A:便于反馈B:适应范围较大C:核算简单D:根据工作内容设计不同的考评表E:打分容易
根据员工的实际贡献付薪,并适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的()A:对外具有竞争力原则B:对员工具有激励性原则C:对内具有公正性原则D:对成本具有控制性
()即在绩效管理活动中,根据下属不同阶段的实际表现,主管与下属围绕着思想认识、工作程序、操作方法、新技术应用、新技能培训等方面的问题所进行的面谈。A:绩效计划面
在制定年度培训计划时,()根据确认的培训时间编制培训次序表,并告知相关部门和单位。A:管理者B:培训部门C:培训者D:后勤部门
随机试题
国务院有关部门可以制定补充性的部门统计标准,报( )审批。 A.国务院
基坑围堰通常分为()。 A.土围堰、塑料围堰和木板围堰 B.土围堰、塑料围
(2012年)根据《安全生产法》,下列生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配
对血糖在正常范围者没有降血糖作用的药物是
评标委员会一般按照择优的原则推荐( )名中标候选人。
资产托管业务是指具备托管资格的商业银行作为托管人,依据有关法律法规,与委托人签订
土地使用税采用的税率是()。
在腕横纹中,掌长肌腱与桡侧腕屈肌腱之间的腧穴是
某学校小便池长3m,安装如图所示的小便槽冲洗管。给水采用镀锌钢管螺纹连接,排水采用PVC-U塑料管粘接,PVC地漏。计算小便槽冲洗管和排水管道的清单工程量...
下列各项有关审计计划的说法中,不正确的有( )。A.审计计划分为总体审计策略和具体审计计划两个层次B.制定总体审计策略的过程通常在具体审计计划之前,因此具体