（）适用分解和提炼部门KPI，也适用于班组和岗位KPI的设计。

shuhaiku2019-12-17 63

问题（）适用分解和提炼部门KPI，也适用于班组和岗位KPI的设计。

选项 A.目标分解鱼骨图B.战略地图C.任务分工矩阵D.岗位职责说明书

答案A

解析

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（ ）适用分解和提炼部门KPI，也适用于班组和岗位KPI的设计。