首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工工资总额的 ( )。A.1/6 B.1/10 C.1/12 D.1/15
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工工资总额的 ( )。A.1/6 B.1/10 C.1/12 D.1/15
admin
2020-12-24
49
问题
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工工资总额的 ( )。
选项
A.1/6
B.1/10
C.1/12
D.1/15
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/7tgQKKKQ
相关试题推荐
企业文化的自律功能是指()。A.不断强化从业人员追求利益最大化的动机B.严格按照法律矫正员工的动机和行为C.加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规
企业家属于()的社会角色。A:表现型B:功利型C:开放型D:创新性
简述企业各项福利总额预算计划的制订程序和内容。
从员工档案中可以了解到员工( )等方面的信息。A.技能水平B.工作业绩C.工作经验D.受教育程度E.人际关系
创新是把一种从没有过的生产要素和生产条件的“新组合”引入生产体系,包括( )A.引进新产品B.引用新技术C.实现企业的新组织D.开辟新市场E.改进生产
个别指导法的缺点主要在于( )A.指导者可能有意保留自己的经验B.不利于新员工在工作岗位的创新C.指导者的水平对学习效果有较大影响D.不利于新员工融入团
定员定额标准的内容包括( )A.岗位培训标准B.岗位员工规范C.时间定额标准D.双重定额标准E.产量定额标准
审核人工成本预算的方法包括( )A.注意比较分析费用使用趋势B.保证企业支付能力和员工利益C.注意检查项目尤其是子项目是否齐全D.注意内外部环境变化,进
企业为赢得经营战略上的先机,要占领的制高点包括( )A.政策制高点B.资本制高点C.技术制高点D.市场制高点E.法律制高点
内部招募存在明显的不足,主要体现在( )A.容易抑制创新B.筛选难度大、时间长C.增加招募成本D.可能会造成一些矛盾E.影响内部员工的积极性
随机试题
炒黄是将药材炒至 A表面呈黄色B表面呈焦褐色C种皮爆裂D
氨基酮类合成镇痛药()。
对装有温控器的驱潮、加热装置应进行带电试验或用测量回路的方法进行验证有无断线,当
基金监管只有以有效地()为切入点和着力点,才能切实保护投资人及相关当事人合法权
某办公室内设置了水平边墙型喷头,其喷头的溅水盘与顶板的距离不应小于()mm,且不
在无法通过设计达到本质安全时,为了消除危险,应补充设计安全装置。设计安全装置时必
A左边五个图形都是规则图形,即正三角形、圆、正四边形、正八边形、正五边形,所以最后一项也应为规则图形,选A。
《医疗事故处理条例》规定,对70周岁以上的患者因医疗事故致残的,赔偿其残疾生活补助费的时间不超过A.5年B.10年C.15年D.20年E.30
类风湿性关节炎A.属I型超敏反应性疾病B属II型超敏反应性疾病c属III型超敏反应性疾病D属IV型超敏反应性疾病E不属于超敏反应性疾病
依据《生产安全事故应急预案管理办法》,综合应急预案应当包括()。A.应急组织机构及其职责B.预案体系及响应程序C.事故预防及应急保障D.应急培训及预