首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在制定培训规划时,陈述目标的目的在于()A:明确工作对培训提出的要求 B:确定培训内容的前后顺序 C:翻译和提炼早期收集的信息 D:发现更为适合的培训类型
在制定培训规划时,陈述目标的目的在于()A:明确工作对培训提出的要求 B:确定培训内容的前后顺序 C:翻译和提炼早期收集的信息 D:发现更为适合的培训类型
admin
2020-12-24
56
问题
在制定培训规划时,陈述目标的目的在于()
选项
A:明确工作对培训提出的要求
B:确定培训内容的前后顺序
C:翻译和提炼早期收集的信息
D:发现更为适合的培训类型
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/81xQKKKQ
相关试题推荐
根据面谈内容的不同,绩效面谈可以区分为()。A:绩效计划面谈B:绩效提高面谈C:绩效指导面谈D:绩效反馈面谈E:绩效考评面谈
以下关于加权选择量表法的说法正确的为()。A:便于反馈B:适用范围较大C:核算简单D:根据工作内容设计不同的考评量表E:打分容易
按照绩效面谈的具体内容可以将绩效面谈分为()。A:绩效计划面谈B:绩效指导面谈C:绩效考评面谈D:绩效反馈面谈E:绩效过程面谈
绩效管理系统评估的具体内容包括()。A:对管理制度的评估B:对绩效管理体系的评估C:对绩效考评指标体系的评估D:对考评全面、全过程的评估E:对绩效管理系
在设计绩效考评的方案时,在被考评者明确的情况下,具体考评者由哪些人员组成,取决于三种因素,分别是()。A:被考评者的类型B:考评的目的C:考评的指标和标准
在绩效管理的总结阶段,绩效诊断的主要内容有()。A:对企业绩效管理制度的诊断B:对企业绩效管理体系的诊断C:对绩效考评指标和标准体系的诊断D:对考评者全面
根据面谈内容的不同,绩效面谈可以区分为()。A:绩效计划面谈B:绩效提高面谈C:绩效指导面谈D:绩效反馈面谈E:绩效考评面谈
专题讲座法的优点包括()。A:形式比较灵活B:员工的培训成本比较低C:内容有系统性D:培训对象易于加深理解E:可随时满足员工某一方面的培训需求
培训课程开始前应做好后勤准备工作,确认()。A:培训师B:培训时间C:公司政策D:培训设备E:培训场地
下列选项中属于与培训相关的档案应包括()。A:培训教师的教学及业绩档案B:培训财物档案C:培训工作往来单位的档案D:培训经费管理制度E:培训方案管理制度
随机试题
采用资产基础法和收益法评估具有控制权的股权价值,确定最终评估结论时,需要考虑的具
(82-83题共用备选答案) A.黄芪 B.人参 C.五味子 D.麦冬
投标保证金除现金外,可以是()。
银行治理情况应对其()保持充分的信息披露和透明度。
春秋战国时期是古代中国从贵族政治向官僚政治的转型期,墨子思想中与这一时代趋势相关的主张是( )。A.兼爱B.非攻C.节用D.尚贤
请对“凡在中华人民共和国领域外犯罪,依照该法应当负刑事责任的,如果外国法院已经审判的,不再予以追究”进行辨析。
两相溶剂萃取法的分离原理是利用混合物中各组分在两相互不相溶的溶剂中A:熔点的差异B:分配系数的差异C:旋光性的差异D:分子量的差异E:存在状态的差异
食用油脂中有害物质主要有以下几种,除了A.真菌毒素B.芥酸C.棉酚D.N-亚硝基化合物E.多环芳烃
造成设备无形磨损的原因有()。 A.通货膨胀导致货币贬值 B.自然力的作用使设备产生磨损 C.技术进步创造出效率更高、能耗更低的设备 ...
下列关于赡养义务承担主体的说法,正确的是()。A:赡养义务的主体包括养子女和非婚生子女B:养子女对于养父母的赡养义务与生子女对生父母的赡养义务不相同C:有负