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考公考编
在进行项目人力资源安排时,必须考虑的潜在的可能得到的人力资源特点有( )。
在进行项目人力资源安排时,必须考虑的潜在的可能得到的人力资源特点有( )。
Freeti
2020-05-20
47
问题
在进行项目人力资源安排时,必须考虑的潜在的可能得到的人力资源特点有( )。A、以前的经验B、个人特点C、可得到的程度D、个人兴趣E、来源分析
选项
答案
ABCD
解析
考点:人员吸纳;人员吸纳的依据有:①人员配备计划。人员配备计划是整个人力资源计划的重要部分。在进行计划的制定时,一定要尽可能按项目对人力资源在时间、技能、合作、数量等方面的要求来安排,以保证项目的进度与质量。②可吸纳人力资源情况。在进行项目人力资源安排时,必须考虑潜在的可得到的人力资源特点,主要包括以前的经验、个人兴趣、个人特点和可得到的程度。③招聘惯例。任何一个组织,包括项目都可能有自己的获取人员的政策、规定和程序。这些存在的政策、规定与程序是人员获取过程中应当遵守和考虑的。
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