关于“形成合理有序的收入分配格局”的部署,理解错误的是（）。A.必须健全初次分配制度和着重保护劳动所得 B.必须在完善再分配调节机制上强化政府责任 C.扩大中

admin2020-12-24 46

问题关于“形成合理有序的收入分配格局”的部署,理解错误的是（）。

选项 A.必须健全初次分配制度和着重保护劳动所得
B.必须在完善再分配调节机制上强化政府责任
C.扩大中等收入比重,形成金字塔型分配格局
D.在规范收入分配秩序方面推进体制机制创新

答案C

解析实行按劳分配与按生产要素贡献分配相结合的收入分配制度，必须形成和落实合理有序的收入分配格局。:（1）形成合理有序的收入分配格局,必须健全初次分配制度和着重保护劳动所得;（2）形成合理有序的收入分配格局,必须在完善再分配调节机制上强化政府责任;（3）形成合理有序的收入分配格局,还要在规范收入分配秩序方面推进体制机制创新。

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在处理培训赔偿问题时，企业应注意()。A:只有当职工方面提出与企业解除劳动关系时，企业才可以要求职工赔偿培训费B:若企业方面没有对职工培训出资，则无权要求职工

下列关于过度劳动的说法，正确的有()。A:过度劳动经少量休息就能恢复B:必须存在劳动者超时、超强度的劳动行为C:我国的体力工人、白领及精英阶层几乎不存在过度

员工福利的构成一般包括()。A:培训机会B:社会保险C:法定假期D:住房公积金E:收入保障计划和员工服务计划

支持企业年金的要素包括()。A:建立运行规则B:制定税收优惠政策C:设立经办机构D:建立风险预防和担保机制E:实施监督管理

与社会养老保险制度相比，企业年金具有的特点包括()。A:企业自愿，并自主选择管理运作方式B:政府对企业年金不承担直接责任C:企业年金采用个人积累制，实行个人

影响薪酬设定的外在因素有()。A:劳动力市场的供需关系与竞争状况B:公司的经营状况与内政实力C:当地生活水平D:地区及行业的差异E:与薪酬有关的法律法规

绩效考核在人力资源管理中的作用包括()。A:是员工职业生涯规划的依据B:是人员配置和甄选的依据C:是人员开发的依据D:是薪酬分配的依据E:是评估人员招聘

提高作业能力和降低疲劳要采取的措施有()。A:改进操作方法，合理应用体力B:合理安排作业休息制度C:改善工作内容，克服单调感D:合理调节作业速率E:以最

合理安排作业休息制度的通常做法有()。A:在流水线作业中设置工间暂歇B:在流水线作业中设置工间休息C:设置标准的劳动定额，完成即可休息D:增加轮班次数E

提高作业能力和工作效率的措施包括()。A:改进操作方法B:合理安排作业休息制度C:改善工作内容D:合理调节作业速率E:建立轮班制度

下列各项中，不符合资产定义的是： A、融资租入的固定资产 B、经营租出的固定

（40-41题共用备选答案） A．温肺化痰，利气，散结消肿 B．化痰止咳，和

下列关于消费税从量定额的计税依据，表述正确的有（）。

城市消防远程监控系统竣工后，对工程进行检测时，选择的测试联网用户数量为()个。

下列各项行政行为中，属于授益行政行为的有（　　）。

过度忧虑，有非理性的恐惧，并抱怨身体不适是()的典型特点。

公安政策实际上是一种公安对策，它与（　　）等，构成一个完整的公安对策体系。

安全线及避难线上，禁止停留机车车辆，在超过一定坡度的线路上，不得无动力停留机车车辆，对坡度值描述错误是()。A.2.5‰B.12‰C.6‰D.2‰

通过局部润滑肠壁并软化粪便发挥导泻作用的药物是A.甘油B.硫酸镁C.酚酞D.液状石蜡E.大黄

某企业客户满意度数据服从对称的钟形分布，均值为75，标注差为5.根据经验法则，关于该企业客户满意度的说法，正确的有（）。A.约有68%的客户满意度在[70,80

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