采用能力法把员工放入薪酬宽带中的特定位置时，对于宽带内低于市场薪酬水平的部分，采

书海库2019-12-17 40

问题采用能力法把员工放入薪酬宽带中的特定位置时，对于宽带内低于市场薪酬水平的部分，采用根据()来给员工定位。

选项 A:员工的关键能力开发情况B:员工的新技能的获取情况C:员工的个人绩效D:员工的工作知识和绩效定位

答案D

解析能力法，即先确定某一明确的市场薪酬水平，对于宽带内低于该水平的部分，采用根据员工的工作知识和绩效定位的方式，对于高于该水平的部分，采用根据员工的关键能力开发情况定位的方式。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/9NQlKKKQ

相关试题推荐

随机试题

用户调查法对未来市场变化趋势预测的准确性以()为最高。