首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
凯恩斯货币需求函数的三动机为()。A:投机动机 B:交易动机 C:投资动机 D:储蓄动机 E:预防动机
凯恩斯货币需求函数的三动机为()。A:投机动机 B:交易动机 C:投资动机 D:储蓄动机 E:预防动机
admin
2020-12-24
33
问题
凯恩斯货币需求函数的三动机为()。
选项
A:投机动机
B:交易动机
C:投资动机
D:储蓄动机
E:预防动机
答案
ABE
解析
本题考查凯恩斯货币需求函数的动机。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/9jjKKKKQ
相关试题推荐
当组织的人力资源供给小于需求时,恰当的供需平衡方法是()。A.延长工作时间B.提前退休C.努力降低现有员工的离职率D.永性性裁员E.提高现有员工的工
企业面临需求大于供给时,可采取措施是()A.员工加班加点B.返聘退休员工C.部分业务外包D.降低员工离职率E.冻结人员雇佣
当企业人力资源供给小于需求时,恰当的供给平衡措施是()。A.限制加班B.返聘退休人员C.冻结招聘D.裁员E.提高现有工作人员的工作效率
由多名专家采用多轮、匿名方式对组织未来人力资源需求进行预测的方法是()。A.德尔菲法B.时间序列法C.比率分析法D.回归分析法
企业在使用德尔菲法进行人员需求预测时应遵守的原则是()。A.专家人数不应多于20人B.给专家提供充分的资料和信息C.问题的表述尽量含糊D.专家必须对问
当学校有10000名学生时需要200名教师,如果这个学校预期明年注册的学生会增加1000名,师生比不变,则需要增加聘用20名教师。这种人力资源需求预测的方...
根据企业的业务活动量和人员水平这两种因素之间的相关关系,来预测企业未来人员需求的技术是()。A.比率分析法B.德尔菲法C.回归分析法D.时间序列分析法
企业在评估内部的人力资源供给情况时可以采用的工具是()。A.劳动力市场供给趋势表B.竞争对手劳动力需求分析图C.人力资源技能库D.本行业人员流动率分析表
某企业决定进入新业务领域,急需大量该业务领域的优秀人才,这表明影响其人力资源需求的因素是()。A.组织战略B.组织结构调整C.技术变革D.业务流程再造
在决策过程中存在投入增加现象,也即人们坚持错误决策的倾向,下列可能导致投入增加现象的因素包括()。A.投资回报延期B.管理者不存在信息加工错误,比如忽略了负
随机试题
低镁血症的临床特点中,不正确的是 A.消化液丢失、禁食、厌食、肠吸收减少、肾排
投标人为使报价具有竞争力,下列有关生产要素询价的做法中,正确的是( )。 A.
生活史属于不完全变态的昆虫是 A、蚊 B、蝇 C、蚤 D、虱
(2018年)长江公司于2017年1月1日签署了一份关于向黄河公司销售一台大型加
凡适用()的侵权行为属于一般侵权行为。
一患者坚信他的思想变成了声音,不仅自己听见了,坚信别人也听见了,这是
()认为学习的实质是联结。()认为学习不是由于试误及强化而形成的联结,而是通过有目的的对情境的整体理解而产生的“顿悟”。()强调教育的目标...
男,25岁,低热,干咳1个月。体检:浅表淋巴结无肿大,肺部无异常体征。胸片示右肺门淋巴结肿大,诊断首先考虑A.结核球B.原发型肺结核C.肺脓肿D.结节病
下列账户中,属于国库单一账户体系的有()A.预算外资金财政专户B.特设专户C.国库单一账户D.财政部门零余额账户
与一般对外财务报告相比较,下列各项中属于管理会计报告特征的有( )。A.管理会计报告没有统一的格式和规范B.管理会计报告遵循问题导向C.管理会计报告提供的