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人力资源管理的( )功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。 A.获取
人力资源管理的( )功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。 A.获取
恬恬
2019-12-17
64
问题
人力资源管理的( )功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。 A.获取 B.整合 C.调控 D.开发
选项
答案
A
解析
获取主要包括人力资源规划、招聘与录用。为了实现组织的战略目标,人力资源管理部门要根据组织结构确定职务说明书与员工素质要求,制订与组织目标相适应的人力资源需求与供给计划,并根据人力资源的供需计划而开展招募、考核、选拔、录用与配置等工作。
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