MMPI-2的内容量表可归为四大类，其中消极自我认识类只包括( )一个内容量表。

劳动组织优化的主要内容包括（）。 A．以劳务关系取代劳动关系 B．工作时间
（）属于组织结构调查的内容。 A．工作岗位说明书 B．组织结构图 C．管
李明是国企M公司的人事主管。在逐步认识到实行规范化、现代化人力资源管理的重要性后
关于感染性流产的处理。下列何项是错误的 A、立即刮宫以清除宫腔内容物，同时给广
我国新颁布的职业病防治法中规定的职业病种类是 A．8大类，99种 B．9大类
社会诊断的重点内容是 A．卫生服务特征 B．社会文化 C．社会经济 D．
如果你去参加会议，会议的内容便你感到很无聊，下列做法，你最可能做事情是（）
对劳动定员标准某些技术内容作重要补充，可以采取的方式是（） A．增设标准的附
在培训效果的层级体系中,行为评估的评估内容是（）。 A．受训者在工作中态度、
健康监护的基本内容中，不包括 A．就业前体检 B．定期体检 C．建立健康监

随机试题

最近，我国政府为了扩宽居民的投资渠道，允许基金公司设立QD11产品，基金公司QD
运用干预汇率来消除国际收支赤字的政策称为()。
乙公司20×8年1月10日与丁公司签订一项总金额为1900万元的固定造价合同，承
据可査证的资料，人类最早的学校出现在（）。A.公元前1000年左右B.公元前1500年左右C.公元前2000年左右D.公元前2500年左右
肛裂病人肛门疼痛的特点正确的是 A疼痛为隐痛B排便前出现括约肌挛缩痛C排便后出现肛门隐痛可延续到数小时D排便时与排便后疼痛之间有间歇期E疼痛无规律
某女，4岁，半月来出现大便溏泄、饮食减少、腹胀、倦怠懒言。证属脾胃虚弱所致的泄泻，治当健脾益气，渗湿止泻，宜选用A．儿感清口服液B．小儿泻速停颗粒C．止泻灵
采用新闻发布会来扩大影响，房地产产品处于产品生命周期中的（）。A.成长期B.成熟期C.衰退期D.引入期
客户关系管理(CRM)这一创造性和领先性的管理理念和手段在新时期推动了企业销售与服务组织的日常运作，为市场营销策划提供了定量的、客观的依据，它对企业的作用...
关于举证责任的说法,正确的是()A.在劳动争议诉讼中,因计算劳动者工作年限发生的争议,由劳动者承担举证责任B.在劳动争议诉讼中,因用人单位解除劳动合同发生的争
下列关于加班管理说法正确的是（）。A.休息日加班，又不安排补休，支付不低于工资200%的工资B.法定节假日加班，支付不低于工资500%的工资C.综合计算工时

MMPI-2的内容量表可归为四大类，其中消极自我认识类只包括( )一个内容量表。

劳动组织优化的主要内容包括（）。 A．以劳务关系取代劳动关系 B．工作时间

（）属于组织结构调查的内容。 A．工作岗位说明书 B．组织结构图 C．管

李明是国企M公司的人事主管。在逐步认识到实行规范化、现代化人力资源管理的重要性后

关于感染性流产的处理。下列何项是错误的 A、立即刮宫以清除宫腔内容物，同时给广

我国新颁布的职业病防治法中规定的职业病种类是 A．8大类，99种 B．9大类

社会诊断的重点内容是 A．卫生服务特征 B．社会文化 C．社会经济 D．

如果你去参加会议，会议的内容便你感到很无聊，下列做法，你最可 能做事情是（）

对劳动定员标准某些技术内容作重要补充，可以采取的方式是（） A．增设标准的附

在培训效果的层级体系中,行为评估的评估内容是（）。 A．受训者在工作中态度、

健康监护的基本内容中，不包括 A．就业前体检 B．定期体检 C．建立健康监

最近，我国政府为了扩宽居民的投资渠道，允许基金公司设立QD11产品，基金公司QD

运用干预汇率来消除国际收支赤字的政策称为()。

乙公司20×8年1月10日与丁公司签订一项总金额为1900万元的固定造价合同，承

据可査证的资料，人类最早的学校出现在（）。A.公元前1000年左右B.公元前1500年左右C.公元前2000年左右D.公元前2500年左右

肛裂病人肛门疼痛的特点正确的是 A疼痛为隐痛B排便前出现括约肌挛缩痛C排便后出现肛门隐痛可延续到数小时D排便时与排便后疼痛之间有间歇期E疼痛无规律

某女，4岁，半月来出现大便溏泄、饮食减少、腹胀、倦怠懒言。证属脾胃虚弱所致的泄泻，治当健脾益气，渗湿止泻，宜选用A．儿感清口服液B．小儿泻速停颗粒C．止泻灵

采用新闻发布会来扩大影响，房地产产品处于产品生命周期中的（）。A.成长期B.成熟期C.衰退期D.引入期

客户关系管理(CRM)这一创造性和领先性的管理理念和手段在新时期推动了企业销售与服务组织的日常运作，为市场营销策划提供了定量的、客观的依据，它对企业的作用...

关于举证责任的说法,正确的是()A.在劳动争议诉讼中,因计算劳动者工作年限发生的争议,由劳动者承担举证责任B.在劳动争议诉讼中,因用人单位解除劳动合同发生的争

下列关于加班管理说法正确的是（）。A.休息日加班，又不安排补休，支付不低于工资200%的工资B.法定节假日加班，支付不低于工资500%的工资C.综合计算工时

如果你去参加会议，会议的内容便你感到很无聊，下列做法，你最可能做事情是（）