关于商业银行内部控制的说法，错误的是（）A.任何人不得拥有不受内部控制约束的权利 B.内部控制应当以防范风险、审慎经营为出发点 C.商业银行的经营管理应当

admin2020-12-24 78

问题关于商业银行内部控制的说法，错误的是（）

选项 A.任何人不得拥有不受内部控制约束的权利

B.内部控制应当以防范风险、审慎经营为出发点

C.商业银行的经营管理应当体现“内控优先”的原则

D.内部控制的监督、评价部门与建设、执行部门职责可以交叉

答案D

解析本题考查商业银行的内部控制。内部控制的监督、评价部门应当独立于内部控制的建设、执行部门，并有直接向董事会、监事会和高级管理层报告的渠道。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/AajKKKKQ

相关试题推荐

关于工资集体协商制度的说法,正确的是（）。A.工资集体协议是专项集体合同B.协商确定职工年度工资水平时要考虑企业劳动生产率和经济效益C.工资协议的期限
关于销售人员薪酬的说法,正确的有（）。A.销售人员的薪酬应主要以行为为导向B.产品具有较高技术含量的企业会对销售人员采用高佣金加低基本薪酬的薪酬制度C
关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法,正确的有（）。A.参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资占员工全体薪金总额的比例确定B.只有
关于交易型和变革型领导的说法,正确的是（）。A.交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出B.交易型领导很关注任务的完成及员工的顺从C.变革型领导更
关于劳动关系理论中的劳动者义务的说法,错误的是（）。A.劳动者有完成劳动任务的义务B.劳动者应服从雇主的一切指令C.劳动者有休息的义务D.劳动者在劳
劳动关系三方协商机制的特征之一是（）。A.权利平等B.求同存异C.保护劳方D.民主集中
关于外包和离岸经营的说法,错误的是（）。A.通过外包可以适当控制和精减企业自身直接雇用的人员数量B.人力资源管理业务本身也可以进行部分外包C.离岸经营
采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理措施是（）。A.招募富有创新精神和敢于承担风险的员工B.设计精细的职位等级结构并进行细致的职位分析C.为创新
关于绩效考核与绩效管理的说法,正确的是（）。A.绩效考核与绩效管理是等价的B.绩效管理是一个完整的管理过程C.绩效管理侧重于绩效的识别、判断和评估D
在金融危机期间,我国推行“五缓四减”政策。该政策规定,企业如果出现经营困难,可以申请缓缴半年到一年的五项社会保险,同时四项社会保险的缴费费率也有相应的下调...

随机试题

（95-96题共用备选答案） A．肾气丸 B．缩泉丸 C．桑螵蛸散 D．
\"竹节样\"脊椎见于 A．强直性脊柱炎 B．脊柱结核 C．脊柱侧弯 D．脊
2012年电子信息产业主要指标完成情况 2012年电子信息产品进
B
某建筑物的地质剖面及土性指标如图4-37和表4-8所示。柱基顶面承受的最大荷载
下列关于职务侵占罪的说法正确的有（　　）。 A.该罪属于贪污贿赂犯罪一章 B
心理咨询的时问安排，一般是每次（）。 A.1．5个小时 B.50分钟 C.
双侧器分析杆垂直到倒凹区某牙的一点水平距离是A.导线B.倒凹坡度C.倒凹深度D.支点线E.制锁角
适龄儿童、少年因身体状况需要延缓入学或者休学的，其父母或者其他法定监护人应当提出申请，由（　　）批准。A、学校B、市级人民政府或者县级人民政府教育行政部门C
20世纪80年代后，我国的童话创作形成了三种并存的创作流派，其中不包括（　　）。A、热闹型B、严谨型C、荒诞型D、抒情型

关于商业银行内部控制的说法，错误的是（ ）A.任何人不得拥有不受内部控制约束的权利 B.内部控制应当以防范风险、审慎经营为出发点 C.商业银行的经营管理应当

关于工资集体协商制度的说法,正确的是（）。A.工资集体协议是专项集体合同B.协商确定职工年度工资水平时要考虑企业劳动生产率和经济效益C.工资协议的期限

关于销售人员薪酬的说法,正确的有（）。A.销售人员的薪酬应主要以行为为导向B.产品具有较高技术含量的企业会对销售人员采用高佣金加低基本薪酬的薪酬制度C

关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法,正确的有（）。A.参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资占员工全体薪金总额的比例确定B.只有

关于交易型和变革型领导的说法,正确的是（）。A.交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出B.交易型领导很关注任务的完成及员工的顺从C.变革型领导更

关于劳动关系理论中的劳动者义务的说法,错误的是（）。A.劳动者有完成劳动任务的义务B.劳动者应服从雇主的一切指令C.劳动者有休息的义务D.劳动者在劳

劳动关系三方协商机制的特征之一是（）。A.权利平等B.求同存异C.保护劳方D.民主集中

关于外包和离岸经营的说法,错误的是（）。A.通过外包可以适当控制和精减企业自身直接雇用的人员数量B.人力资源管理业务本身也可以进行部分外包C.离岸经营

采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理措施是（）。A.招募富有创新精神和敢于承担风险的员工B.设计精细的职位等级结构并进行细致的职位分析C.为创新

关于绩效考核与绩效管理的说法,正确的是（）。A.绩效考核与绩效管理是等价的B.绩效管理是一个完整的管理过程C.绩效管理侧重于绩效的识别、判断和评估D

在金融危机期间,我国推行“五缓四减”政策。该政策规定,企业如果出现经营困难,可以申请缓缴半年到一年的五项社会保险,同时四项社会保险的缴费费率也有相应的下调...

（95-96题共用备选答案） A．肾气丸 B．缩泉丸 C．桑螵蛸散 D．

\"竹节样\"脊椎见于 A．强直性脊柱炎 B．脊柱结核 C．脊柱侧弯 D．脊

2012年电子信息产业主要指标完成情况 2012年电子信息产品进

B

某建筑物的地质剖面及土性指标如图4-37和表4-8所示。柱基顶面承受的最大荷载

下列关于职务侵占罪的说法正确的有（ ）。 A.该罪属于贪污贿赂犯罪一章 B

心理咨询的时问安排，一般是每次（）。 A.1．5个小时 B.50分钟 C.

双侧器分析杆垂直到倒凹区某牙的一点水平距离是A.导线B.倒凹坡度C.倒凹深度D.支点线E.制锁角

适龄儿童、少年因身体状况需要延缓入学或者休学的，其父母或者其他法定监护人应当提出申请，由（ ）批准。A、学校B、市级人民政府或者县级人民政府教育行政部门C

20世纪80年代后，我国的童话创作形成了三种并存的创作流派，其中不包括（ ）。A、热闹型B、严谨型C、荒诞型D、抒情型

关于商业银行内部控制的说法，错误的是（）A.任何人不得拥有不受内部控制约束的权利 B.内部控制应当以防范风险、审慎经营为出发点 C.商业银行的经营管理应当

下列关于职务侵占罪的说法正确的有（　　）。 A.该罪属于贪污贿赂犯罪一章 B

适龄儿童、少年因身体状况需要延缓入学或者休学的，其父母或者其他法定监护人应当提出申请，由（　　）批准。A、学校B、市级人民政府或者县级人民政府教育行政部门C

20世纪80年代后，我国的童话创作形成了三种并存的创作流派，其中不包括（　　）。A、热闹型B、严谨型C、荒诞型D、抒情型