首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
下列绩效指标得分的计分方法中,不对指标值的实际完成情况进行精确的计算的是( )
下列绩效指标得分的计分方法中,不对指标值的实际完成情况进行精确的计算的是( )
tikufree
2020-05-20
50
问题
下列绩效指标得分的计分方法中,不对指标值的实际完成情况进行精确的计算的是( )。A、区间计分法B、百分率法C、说明法D、0~1法
选项
答案
A
解析
区间计分法按照区间来划分分数,不对指标值的实际完成情况进行精确的计算,只与大致区间分数对应起来。B项,百分率法是用指标的实际完成数值除以标准值计算出百分比,然后乘以指标的权重分数,就得到该指标的实际考评分值。这是一种非常精确的计算方法。C项,说明法的特点是需要对绩效考评可能出现的多种情况进行说明,并设定各种情况对应的计分方法。D项,0~1法是指对绩效考评结果只做两个可供选择的认定——完成或没有完成,所以考评结果的赋分也只有两个——满分或零分。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/BstpKKKQ
相关试题推荐
增值税一般纳税人发生的下列业务中,可以选择适用简易计税方法的有() A、提供装
下列情形中考虑选择较高的百分比来确定实际执行的重要性的是( )。 A、首次接
顺通公司是一家快递公司,2016年,顺通公司使用平衡计分卡衡量公司业绩,并选取了
下列各项中,对准时生产方法(JIT)的作用表述错误的是( )。 A、该方法可
下列关于单个证券投资风险度量指标的表述中,正确的有( ) A、贝塔系数度量投
在其他因素不变的情况下,下列各项变动中,引起美式看跌期权价值下降的有( )
甲部门是一个利润中心。下列各项指标中,考核该部门经理业绩最适合的指标是( )
甲企业采用标准成本法进行成本控制。当月产品实际产量大于预算产量。导致的成本差异是
2、简述培训成本信息的采集内容和培训收益分析的方法。(12分)
绩效考评的作用包括() A、激发员工的积极性 B、有利于改善组织氛围
随机试题
(220-223题共用题干) 女性,35岁,车祸后致右髋剧痛2天。检查:见右下
(116-117题共用题干) 患儿,7岁。3周前曾患上呼吸道感染,3天来眼睑水
甲公司是全球著名的集成电路制造商之一,其专注于芯片的制造,目前,芯片制造业是我国
在凿岩爆破中,关于露天爆破安全规定的内容的说法,正确的是()。
根据图片,查找报关单填制错误,请在此处填写错误代码,例如(GKT)1中海国际贸易
乌梅药材来源于A.木兰科干燥成熟果实B.蔷薇科干燥近成熟果实C.蔷薇科干燥成熟果实D.豆科干燥成熟果实E.木兰科干燥成熟种子
项目机构根据自身的特点与经验,结合有关理论与规定,制定一些供内部使用的人力资源管理方面的一些政策、规定和程序。这种工程项目组织计划制订的方法与工具称为( )A.
与期货交易相比,期权买方可以为投资者提供更大的杠杆效应。()
()以金融资产为交易对象,对经济活动的各个方面都有着深刻影响。A.法律环境B.技术环境C.商品市场D.金融市场
以下各项中,属于最低折旧年限为4年的固定资产有()。A.家具B.小汽车C.运输大卡车D.电子设备