管理预算收入的收纳、划分、留解和库款支拨以及报告国家财政预算执行情况的专门机构是( )。A.财政部 B.国家金库 C.国家开发银行 D.国家财政单位

admin2020-12-24 47

问题管理预算收入的收纳、划分、留解和库款支拨以及报告国家财政预算执行情况的专门机构是( )。

选项 A.财政部
B.国家金库
C.国家开发银行
D.国家财政单位

答案B

解析本题考查国库的概念。国家金库简称国库，是管理预算收人的收纳、划分、留解和库款支拨以及报告财政预算执行情况的专门机构。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/CkuKKKKQ

相关试题推荐

以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是（　　）。A.与中型企业相比，职能化的分工更加细化B.人力资源部门中拥有人力资源管理专家或通才C.工作重心一
下列关于人力资源管理共享服务中心特点的陈述，正确的是（　　）。A.它是一种新型的人力资源管理组织形式B.它能节省人力资源管理成才C.它有利于人力资源管理效果
下列关于人事管理与人力资褫管理差异的陈述，正确的是（　　）。A.人力资源管理更多地关注如何降低人力成本B.与人事管理不同，人力资源管理认为人不再是物质资源的附
在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行，为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和消售技巧的培训与开发称为（　　）。A.在岗培训与开发B.外
下列关于社会保险的陈述，错误的是（　　）。A.为职工办理社会保险是用人单位的法定义务B.企业可以用商业保险来代替社会保险C.具有非盈利性D.根据投保人缴费
下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（　　）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短
在职前培洲与开发中被广泛采用，适用于具有机械性特点的工种的培训与开发的方法是（　　）。A.讲授法B.讨论法C.操作示范法D.视听法
对培训与开发进行监督的内容应该是（　　）。A.培训与开发的结果B.培训与开发过程符个阶段的记录、分析和总结C.培训与开发的实施计划D.参加培训与开发人员的
在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行，为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和销售技巧的培训与开发称为（　　）。A.在岗培训与开发B.外部
用人单位裁减人员后，在（　　）内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。A.3个月B.6个月C.1年D.2年

随机试题

下列关于职工薪酬的说法，不正确的是（）
简述IVF-ET的适应症和禁忌症。
借款还本付息估算表属于基本财务报表，因该表中列示了可直接用于计算清偿能力指标的基
护士准备为患者进行超声雾化吸入，其正确的操作方法是
QRS-T波群消失，代之以匀齐的连续的正弦波
甲施工企业总承包了一个高档酒店工程,将其中的大堂装修工程分包给符合资质条件的乙
以下关于贷款损失准备金的种类说法正确的是（）。A.商业银行通常提取三种贷款损失准备金：普通准备金、专项准备金、特别准备金B.普通准备金又称一般准备金，我国商
华北地区的某高层公共建筑，地上7层、地下3层，建筑高度35m，总建筑面积70345㎡。建筑外墙采用玻璃幕墙。其中地下总建筑面积28934㎡,地下一层层高6...
财政活动的基本特征是()。A:集中性B:强制性C:无偿性D:政府主导性
土壤侵蚀模数为5500t/（km2·a）时，属于()。A:轻度侵蚀B:中度侵蚀C:强度侵蚀D:极强度侵蚀

管理预算收入的收纳、划分、留解和库款支拨以及报告国家财政预算执行情况的专门机构是( )。A.财政部 B.国家金库 C.国家开发银行 D.国家财政单位

以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是（ ）。A.与中型企业相比，职能化的分工更加细化B.人力资源部门中拥有人力资源管理专家或通才C.工作重心一

下列关于人力资源管理共享服务中心特点的陈述，正确的是（ ）。A.它是一种新型的人力资源管理组织形式B.它能节省人力资源管理成才C.它有利于人力资源管理效果

下列关于人事管理与人力资褫管理差异的陈述，正确的是（ ）。A.人力资源管理更多地关注如何降低人力成本B.与人事管理不同，人力资源管理认为人不再是物质资源的附

在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行，为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和消售技巧的培训与开发称为（ ）。A.在岗培训与开发B.外

下列关于社会保险的陈述，错误的是（ ）。A.为职工办理社会保险是用人单位的法定义务B.企业可以用商业保险来代替社会保险C.具有非盈利性D.根据投保人缴费

下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（ ）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

在职前培洲与开发中被广泛采用，适用于具有机械性特点的工种的培训与开发的方法是（ ）。A.讲授法B.讨论法C.操作示范法D.视听法

对培训与开发进行监督的内容应该是（ ）。A.培训与开发的结果B.培训与开发过程符个阶段的记录、分析和总结C.培训与开发的实施计划D.参加培训与开发人员的

在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行，为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和销售技巧的培训与开发称为（ ）。A.在岗培训与开发B.外部

用人单位裁减人员后，在（ ）内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。A.3个月B.6个月C.1年D.2年

下列关于职工薪酬的说法，不正确的是（）

简述IVF-ET的适应症和禁忌症。

借款还本付息估算表属于基本财务报表，因该表中列示了可直接用于计算清偿能力指标的基

护士准备为患者进行超声雾化吸入，其正确的操作方法是

QRS-T波群消失，代之以匀齐的连续的正弦波

甲施工企业总承包了一个高档酒店工程,将其中的大堂装修工程分包给符合资质条件的乙

以下关于贷款损失准备金的种类说法正确的是（）。A.商业银行通常提取三种贷款损失准备金：普通准备金、专项准备金、特别准备金B.普通准备金又称一般准备金，我国商

华北地区的某高层公共建筑，地上7层、地下3层，建筑高度35m，总建筑面积70345㎡。建筑外墙采用玻璃幕墙。其中地下总建筑面积28934㎡,地下一层层高6...

财政活动的基本特征是()。A:集中性B:强制性C:无偿性D:政府主导性

土壤侵蚀模数为5500t/（km2·a）时，属于()。A:轻度侵蚀B:中度侵蚀C:强度侵蚀D:极强度侵蚀

以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是（　　）。A.与中型企业相比，职能化的分工更加细化B.人力资源部门中拥有人力资源管理专家或通才C.工作重心一

下列关于人力资源管理共享服务中心特点的陈述，正确的是（　　）。A.它是一种新型的人力资源管理组织形式B.它能节省人力资源管理成才C.它有利于人力资源管理效果

下列关于人事管理与人力资褫管理差异的陈述，正确的是（　　）。A.人力资源管理更多地关注如何降低人力成本B.与人事管理不同，人力资源管理认为人不再是物质资源的附

在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行，为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和消售技巧的培训与开发称为（　　）。A.在岗培训与开发B.外

下列关于社会保险的陈述，错误的是（　　）。A.为职工办理社会保险是用人单位的法定义务B.企业可以用商业保险来代替社会保险C.具有非盈利性D.根据投保人缴费

下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（　　）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

在职前培洲与开发中被广泛采用，适用于具有机械性特点的工种的培训与开发的方法是（　　）。A.讲授法B.讨论法C.操作示范法D.视听法

对培训与开发进行监督的内容应该是（　　）。A.培训与开发的结果B.培训与开发过程符个阶段的记录、分析和总结C.培训与开发的实施计划D.参加培训与开发人员的

在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行，为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和销售技巧的培训与开发称为（　　）。A.在岗培训与开发B.外部

用人单位裁减人员后，在（　　）内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。A.3个月B.6个月C.1年D.2年