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在一次研究确定本系统劳动模范推荐人选的会议上,与会人员因意见分歧,发生激烈争执,形成僵局,而人选又必须马上确定上报。作为会议主持人,你怎么处理?
在一次研究确定本系统劳动模范推荐人选的会议上,与会人员因意见分歧,发生激烈争执,形成僵局,而人选又必须马上确定上报。作为会议主持人,你怎么处理?
admin
2020-12-24
50
问题
在一次研究确定本系统劳动模范推荐人选的会议上,与会人员因意见分歧,发生激烈争执,形成僵局,而人选又必须马上确定上报。作为会议主持人,你怎么处理?
选项
答案
解析
(1)控制局面,防止矛盾激化。 (2)弄清原因,积极寻找解决问题的方法。 (3)坚持原则和标准,认真评议,选出符合条件的人选,按要求上报。 解题思路:答题思路是:安抚情绪+保持镇定+分情况对待+解决问题。工作中的意外状况类题目的处理,首先是要稳定事态,然后根据事情的变化采取应对措施。
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