首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
下列关于团队奖励计划的说法中,正确的是( )。A.团队奖励计划在绩效考核标准的制定上比个人奖励计划简单 B.团队奖励计划主要采用计件和佣金制度两种方式 C.团队
下列关于团队奖励计划的说法中,正确的是( )。A.团队奖励计划在绩效考核标准的制定上比个人奖励计划简单 B.团队奖励计划主要采用计件和佣金制度两种方式 C.团队
admin
2020-12-24
56
问题
下列关于团队奖励计划的说法中,正确的是( )。
选项
A.团队奖励计划在绩效考核标准的制定上比个人奖励计划简单
B.团队奖励计划主要采用计件和佣金制度两种方式
C.团队奖励计划有利于增强团队的凝聚力
D.团队奖励计划的缺点是容易导致优秀员工的流失
E.团队奖励计划奖励的是员工的集体绩效
答案
ACDE
解析
本题考查团队奖励计划。计件制和佣金制属于个人奖励计划,故B项错 误。其余四项均是对团队奖励计划的正确描述。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/G5yKKKKQ
相关试题推荐
下列不属于薪酬对员工作用的有()。A.薪酬在很大程度上决定着员工及其家庭的生存状态和生活方式B.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约,员工对薪酬的感知会影响员
关于管理层次、管理幅度的说法,正确的有()。A.一个组织管理层次的多少,反映其组织结构的纵向复杂程度B.管理幅度的大小往往反映上级领导者直接控制和协调的业务
胜任特征所引起预测的行为和绩效的关系被称为()。A.效标参照B.意图C.因果关联D.内容与结构
下列选项中,不属于影响工资水平确定的因素是()。A.个人偏好B.劳动者个人及其家庭所需的生活费用C.同工同酬D.企业的工资支付能力
关于不同类型失业的说法,正确的是()。A.在社会处于充分就业状态时,仍存在摩擦性失业B.季节性失业是无法预测的C.非耐用消费品制造业遭受周期性失业打击的可
下列关于人力资本投资说法不正确的是()。A.在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量流越长(即收益时间越长),则一项人力资本投的净现值越可能为正B.在其他条
下列属于劳动争议范围的是()。A.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论的异议纠纷B.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷C.劳动者
将薪酬的内部一致性和外部竞争性的有效性标准进行平衡,是()的结果。A.薪酬水平设计B.薪酬调查C.薪酬结构设计D.薪酬预算与控制
被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照()标准,向其按月支付报酬。A.公司的最低工资B.被派遣劳动者的正常工资C.所在地的平均工资标准D.所在地
关于绩效考核和绩效管理说法正确的有()。A.绩效考核和绩效管理既有联系又有区别B.绩效管理是一个完整的过程C.绩效管理是绩效考核的一个过程D.有效的绩效
随机试题
(99-100题共用备选答案) A.胃 B.肝 C.心 D.肺 E.肾
乙级工程监理企业的技术负责人应当( )。 A、具有10年以上从事工程建设工作的
项目风险管理过程包括:①项目风险响应;②项目风险评估;③项目风险识别;④项目风险
牙颌面畸形一般不包括
关于中国传统节日寒食节,下列说法不正确的是( )。A.是农历中的二十四节气之一B.这一天人们按照习俗吃冷食C.是为了纪念春秋时期的介子推D.“且将
福建有地处海道下方的“下门”,最终被雅化为____。(出题:央视《中国地名大会》节目组)A、龙岩B、福州C、厦门D、泉州
冬季,1岁男孩,发热、呕吐、腹泻3天,体温38℃,每日呕吐3~4次,为胃内容物,每日腹泻10次左右,呈蛋花汤样,无腥臭,1天来尿少,10小时无尿。查体:眼...
()是决定公司内部控制运行方式,方向的关键,也是认识内部控制基本理论的出发点。A、内部控制原则B、内部控制理念C、内部控制环境D、内部控制目标
在城乡集市贸易市场设点销售的药品超出批准经营的药品范围,根据《中华人民共和国药品管理法实施条例》,可以给予的处罚有A.警告、责令限期改正B.责令停业整顿C.
下列有关股份支付表述错误的是( )。A.对于以权益结算的股份支付应当以授予日权益工具的公允价值为基础来确定相关成本费用的金额B.对于以现金结算的股份支付应当