首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
在金融市场的主体中,最活跃的交易者是( )。A、家庭 B、企业 C、政府 D、金融机构
在金融市场的主体中,最活跃的交易者是( )。A、家庭 B、企业 C、政府 D、金融机构
admin
2020-12-24
35
问题
在金融市场的主体中,最活跃的交易者是( )。
选项
A、家庭
B、企业
C、政府
D、金融机构
答案
D
解析
在金融市场的主体中,最活跃的交易者是金融机构。选D。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GMcKKKKQ
相关试题推荐
关于绩效管理的说法,正确的是( )。A.绩效管理的目的是通过考核限制员工的工作行为B.绩效考核是绩效管理的前提C.绩效管理是实现企业战略的重要手段
对于采用成本领先战略的企业,适宜的绩效管理策略是( )。A.选择以结果为导向的绩效考核方法B.评价指标选择一些非财务指标C.采取频繁绩效考核和多元化的
关于建立胜任特征模型的说法,正确的是( )。A.通过明确企业期望的最终结果来构造适合本企业的胜任特征模型B.根据胜任特征与绩效相关程度验证胜任特征模型
当企业人力资源供给小于需求时,恰当的供给平衡措施是( )。A.限制加班B.返聘退休人员C.冻结招聘D.裁员E.提高现有人员的工作效率
以协调员工个人成长和企业发展需求两者间关系为目的的人力资源规划是( )。A.职业规划B.继任计划C.培训开发规划D.配备规划
根据企业的业务活动量和人员数量这两种因素之间的相关关系,来预测企业未来人员需求的技术是( )。A.比率分析法B.德尔菲法C.回归分析法D.时间序列
小张是A公司人力资源部的招聘经理,近10年来A公司积极寻求国际合作,发展为业务遍布中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面,A公司一般从国内公开招聘人员...
依据美国管理学家巴尼的标准,人力资源之所以成为企业优势资源,是因为( )。A.优秀的人力资源管理系统不容易被轻易模仿B.企业中优秀的人力资源非常丰富C
企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于( )。A.企业组织结构的形式B.员工的职业兴趣C.员工技能的性质D.员工薪酬的水平
根据巴尼的观点,组织中的人力资源之所以能够成为企业优势资源,是因为( )。A.人力资源具有边际报酬递减性B.人力资源可以被其他资源代替C.高能力的劳动
随机试题
国家层面限制开发的重点生态功能区的开发管制原则不包括()。
下列关于建筑安装工程不可调值总价合同的说法,错误的有()。
(2011年真题)工程项目进度管理中,计划评审技术对时间的估算采用()估算
下面关于贷款分类的说法,不正确的有( )。 A.综合考虑了客户信用风险因素和
电力系统无功补偿容量指的是()。 A.无功补偿设备的全部并联电容器容量; B
让3岁左右的幼儿跨过前面的一条线,他往往踏在线上了,这是因为( )。
患者,女性,26岁,人工流产后两年未再妊娠,痛经进行性加重1年,直肠子宫陷凹有触痛结节。最适合的治疗方法是A.高效孕激素B.腹腔镜探查C.达那唑D.期待
男性,45岁,因上呕下泻住某医院,每天静脉点滴庆大霉素16万U共9天,近5天来少尿(200?300ml/d),球结膜水肿,腹水,下肢水肿。实验室检查:血B...
下列关于劳务派遣期间,劳务派遣单位、劳务用工单位责任的表述,正确的是( )。A.被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由劳务派遣单位承担侵权责任B.
基金招募书的内容有( )。A.基金管理人的基本情况B.基金合同的内容摘要C.基金份额的发售日期、价格、费用、期限D.基金份额的发售方式E.出具法律意见