首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
9、文件九 类 别:电话留言 来电人:吴小凡 劳动关系主管 收电人
9、文件九 类 别:电话留言 来电人:吴小凡 劳动关系主管 收电人
昕玥
2020-05-20
72
问题
9、文件九 类 别:电话留言 来电人:吴小凡 劳动关系主管 收电人:谢新洲 人力资源部部长 日期:5月22日 谢部长: 我刚刚得到消息,我公司包车业务部的一名司机,在驾车去东湖旅行社为其提供包车服务途中与一辆大货车相撞,他在这次事故中受了重伤,货车司机受了轻伤,均正被送往医院,具体情况还不清楚,请您尽快与我联系,看如何处理。
选项
答案
解析
1、第一时间致电事故现场,了解事故的最新进展和处理情况,以保障职工的生命安全为第一要务。 2、向企业高层领导报告,联系有关部门组建应急小组。 3、亲赴医院,代表公司探望受伤员工。 4、及时通知和安抚职工家属,了解职工家庭的诉求并给予相应的帮助。 5、协助职工申请工伤保险,按照《工伤保险条例》办理相关事宜,包括工伤认定、工伤申请、工伤补偿等。 6、参照公司的福利政策,为受伤职工提供额外的补偿,后期关注职工恢复情况。 7、调查车祸发生的真实原因,加强工伤预防,采取预见性预防措施,杜绝此类事故的发生。 8、适当采取防范措施,防止事故在公司内部的负面影响扩大,及时安抚其他员工的情绪。 9、安排培训主管实施定期培训,加强员工的安全防范意识。并在公司内部加强员工安全工作教育,提高警惕。 10、优化企业处理类似事故的程序,保证后期能够迅速解决事故发生后出现的一系列问题。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GatpKKKQ
相关试题推荐
下列各项中,属于预防性控制的是( ) A、财务主管定期盘点现金和有价证券
培训需求的确认和培训计划的编制应该由()来负责。 A、企业相关的主管部门
因社会制度、历史与文化的差异,劳动关系可以表述为() A、劳资关系 B、
()是当前我国调整劳动关系的主要依据。 A、宪法 B、劳动法律 C、国
属于劳动关系的是() A、劳资关系 B、劳使关系 C、产业关系 D、
我国劳动法调整的主要对象是() A、劳务关系 B、劳动关系 C、与劳动
()是雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。 A、劳动关系
职工参与企业民主管理的形式有( ) A、组织参与 B、岗位参与 C、个人
在劳动关系的调整方式中,( )的基本特点是对劳动关系的社会性调整。 A、劳动
( )是在绩效管理末期,主管与下属就本期的工作表现和工作业绩等方面所进行的全面
随机试题
不涉及吸收过程的给药途径是 A、口服 B、肌内注射 C、静脉注射
泄泻腹痛,泻下急迫,泄而不爽,肛门灼热,烦热口渴,舌红苔黄腻。辨证为湿热内蕴,治
隔离开关平时运行时要对机构箱二次设备进行清扫。
【电气设备及运行维护】156.在电压互感器二次回路中,不可装设熔断器或自动空气开
患者每逢经前、经期头痛剧烈,痛如锥刺,经色紫黯有块,伴小腹疼痛拒按,胸闷不舒,舌
因上游突降大雨,河水突涨,游客甲被困河心岛,为自救,未经乙同意,使用了乙的小船渡河。在渡河过程中,小船被撞破,花去维修费500元,下列说法正确的是()。A、
分配学生的座位时,作为一位合格的教师最值得关心的是()。 A.后进生的感受B.对学生群体人际关系的影响C.对课堂纪律的影响D.学生听课的效果
基本地籍图分幅编号按图廊西南角坐标()数编码,X坐标在前,Y坐标在后,中间短线连接。A:整100mB:整10mC:整1mD:整1000m
共用题干 一般资料:求助者,女性,28岁,公司职员。案例介绍:求助者是独生女,漂亮高雅。上大学时与同班同学恋爱,毕业后结婚,两人感情好,与公婆生活在一起...
下列各项中,属于起付线一般为当地职工年平均工资标准的是( )。A.5%B.10%C.20%D.30%A.5%B.10%C.20%D.30%