我国《劳动合同法》规定，除约定( )的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承

恬恬2019-12-17 60

问题我国《劳动合同法》规定，除约定( )的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

选项 A.按约定期限履行劳动合同B.劳动纪律C.培训服务期D.竞业限制E.福利待遇

答案CD

解析除约定培训服务期和约定竞业限制的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/H5glKKKQ

相关试题推荐

随机试题

我国学者一般将课堂问题行为分为{}、{}和{}三种类型。