某公司要培训管理人员，培训前进行了一次综合素质测评，这属于()测试。A:开发性 B:诊断性 C:考核性 D:选拔性

admin2020-12-24 70

问题某公司要培训管理人员，培训前进行了一次综合素质测评，这属于()测试。

选项 A:开发性
B:诊断性
C:考核性
D:选拔性

答案A

解析选拔性测评是指以选拔优秀员工为目的的测评；开发性测评是指以开发员工素质为目的的测评，可以为人力资源开发提供依据一；诊断性测评是以了解现状或查找根源为目的的测评；考核性测评又称鉴定性测评，是指以鉴定或验证某种素质是否具备以及具备的程度为目的的测评。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/IGxQKKKQ

相关试题推荐

企业定员的原则包括()。A:定员标准要长期固定B:必须以精简、高效、节约为目标C:各类人员的比例关系要协调D:必须以企业生产经营目标为依据E:要做到人尽
定员标准中采用的表格的表头一般由()构成。A:序号、编码B:工种或岗位名称C:主要设备名称、型号等指标D:岗位主要工作职责要求E:人员素质要求
以下关于事业部制优点的说法正确的是()。A:权力下放，有利于最高管理层摆脱日常行政事务B:能自主处理各种日常工作，有助于增强事业部管理者的责任感C:可集中力
工作岗位分析的中心任务是为企业人力资源管理提供基本依据，实现()。A:责权一致B:适才适用C:人尽其才D:人事相宜E:位得其人
企业定员的范围包括()。A:临时员工B:高层领导者C:技术人员D:初、中级管理人员E:一般员工
企业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为()。A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准
下列各选项属于人力资源规划中人员规划的是()。A:企业定员定额B:人员的供需平衡C:人力资源现状分析D:人员的需求与供给预测E:制度化管理
核定用人数量时，比例定员法适用于()的定员。A:食堂工作人员B:卫生保健人员C:工程技术人员D:托幼工作人员E:政治思想工作人员
以下关于企业定员的说法正确的是()。A:定员范围与用工形式有关B:定员的对象不包括一般员工C:合理的劳动定员能提高劳动生产率D:劳动定员管理的核心是保持先
劳动定额管理的内容主要包括()。A:劳动定额的制定B:劳动定额的贯彻执行C:劳动定额的统计分析D:劳动定额的修订E:劳动定额的评估

随机试题

某市政府为了行政管理的需要，经常制定规章以外的其他规范性文件，那么这些规范性文件
目前从事企业社会工作服务的社会组织有（）。
从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。
隐蔽工程的验收应由()来组织。
下颌骨的主要生长中心为A.颏孔区B.正中联合C.喙状突D.髁状突E.下颌角
无论是手提行李还是托运行李都禁止夹带（）。A.打火机B.未关闭的手机C.80Wh的充电宝D.未关闭的计算机E.火柴
下列说法错误的是：A.1光年相当于94600万千米B.世界气候的推动力是太阳C.热带雨林是最容易维持生态平衡的生态系统D.地球上大脑最大的动物是抹香鲸
老年期定义保健A.是指妇女从接近绝经时出现与绝经有关的临床特征至绝经后的一段时期B.保健的内容有：①合理营养，保持健康的生活态度，保持心情舒畅，注意锻炼身体；
864年清廷与英、美、法三国领事协议在租界内设立的“会审公廨”，最初设立于、（）A.南京B.广州C.上海D.厦门
目前，个人征信系统的信息来源主要是（　　）。A.商务部门B.商业银行等金融机构C.司法部门D.监察部门

某公司要培训管理人员，培训前进行了一次综合素质测评，这属于()测试。A:开发性 B:诊断性 C:考核性 D:选拔性

企业定员的原则包括()。A:定员标准要长期固定B:必须以精简、高效、节约为目标C:各类人员的比例关系要协调D:必须以企业生产经营目标为依据E:要做到人尽

定员标准中采用的表格的表头一般由()构成。A:序号、编码B:工种或岗位名称C:主要设备名称、型号等指标D:岗位主要工作职责要求E:人员素质要求

以下关于事业部制优点的说法正确的是()。A:权力下放，有利于最高管理层摆脱日常行政事务B:能自主处理各种日常工作，有助于增强事业部管理者的责任感C:可集中力

工作岗位分析的中心任务是为企业人力资源管理提供基本依据，实现()。A:责权一致B:适才适用C:人尽其才D:人事相宜E:位得其人

企业定员的范围包括()。A:临时员工B:高层领导者C:技术人员D:初、中级管理人员E:一般员工

企业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为()。A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准

下列各选项属于人力资源规划中人员规划的是()。A:企业定员定额B:人员的供需平衡C:人力资源现状分析D:人员的需求与供给预测E:制度化管理

核定用人数量时，比例定员法适用于()的定员。A:食堂工作人员B:卫生保健人员C:工程技术人员D:托幼工作人员E:政治思想工作人员

以下关于企业定员的说法正确的是()。A:定员范围与用工形式有关B:定员的对象不包括一般员工C:合理的劳动定员能提高劳动生产率D:劳动定员管理的核心是保持先

劳动定额管理的内容主要包括()。A:劳动定额的制定B:劳动定额的贯彻执行C:劳动定额的统计分析D:劳动定额的修订E:劳动定额的评估

某市政府为了行政管理的需要，经常制定规章以外的其他规范性文件，那么这些规范性文件

目前从事企业社会工作服务的社会组织有（）。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

隐蔽工程的验收应由()来组织。

下颌骨的主要生长中心为A.颏孔区B.正中联合C.喙状突D.髁状突E.下颌角

无论是手提行李还是托运行李都禁止夹带（）。A.打火机B.未关闭的手机C.80Wh的充电宝D.未关闭的计算机E.火柴

下列说法错误的是：A.1光年相当于94600万千米B.世界气候的推动力是太阳C.热带雨林是最容易维持生态平衡的生态系统D.地球上大脑最大的动物是抹香鲸

老年期定义保健A.是指妇女从接近绝经时出现与绝经有关的临床特征至绝经后的一段时期B.保健的内容有：①合理营养，保持健康的生活态度，保持心情舒畅，注意锻炼身体；

864年清廷与英、美、法三国领事协议在租界内设立的“会审公廨”，最初设立于、（）A.南京B.广州C.上海D.厦门

目前，个人征信系统的信息来源主要是（ ）。A.商务部门B.商业银行等金融机构C.司法部门D.监察部门

目前，个人征信系统的信息来源主要是（　　）。A.商务部门B.商业银行等金融机构C.司法部门D.监察部门