首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
某公司要培训管理人员,培训前进行了一次综合素质测评,这属于()测试。A:开发性 B:诊断性 C:考核性 D:选拔性
某公司要培训管理人员,培训前进行了一次综合素质测评,这属于()测试。A:开发性 B:诊断性 C:考核性 D:选拔性
admin
2020-12-24
51
问题
某公司要培训管理人员,培训前进行了一次综合素质测评,这属于()测试。
选项
A:开发性
B:诊断性
C:考核性
D:选拔性
答案
A
解析
选拔性测评是指以选拔优秀员工为目的的测评;开发性测评是指以开发员工素质为目的的测评,可以为人力资源开发提供依据一;诊断性测评是以了解现状或查找根源为目的的测评;考核性测评又称鉴定性测评,是指以鉴定或验证某种素质是否具备以及具备的程度为目的的测评。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/IGxQKKKQ
相关试题推荐
企业定员的原则包括()。A:定员标准要长期固定B:必须以精简、高效、节约为目标C:各类人员的比例关系要协调D:必须以企业生产经营目标为依据E:要做到人尽
定员标准中采用的表格的表头一般由()构成。A:序号、编码B:工种或岗位名称C:主要设备名称、型号等指标D:岗位主要工作职责要求E:人员素质要求
以下关于事业部制优点的说法正确的是()。A:权力下放,有利于最高管理层摆脱日常行政事务B:能自主处理各种日常工作,有助于增强事业部管理者的责任感C:可集中力
工作岗位分析的中心任务是为企业人力资源管理提供基本依据,实现()。A:责权一致B:适才适用C:人尽其才D:人事相宜E:位得其人
企业定员的范围包括()。A:临时员工B:高层领导者C:技术人员D:初、中级管理人员E:一般员工
企业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为()。A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准
下列各选项属于人力资源规划中人员规划的是()。A:企业定员定额B:人员的供需平衡C:人力资源现状分析D:人员的需求与供给预测E:制度化管理
核定用人数量时,比例定员法适用于()的定员。A:食堂工作人员B:卫生保健人员C:工程技术人员D:托幼工作人员E:政治思想工作人员
以下关于企业定员的说法正确的是()。A:定员范围与用工形式有关B:定员的对象不包括一般员工C:合理的劳动定员能提高劳动生产率D:劳动定员管理的核心是保持先
劳动定额管理的内容主要包括()。A:劳动定额的制定B:劳动定额的贯彻执行C:劳动定额的统计分析D:劳动定额的修订E:劳动定额的评估
随机试题
制度化管理的优点不包括( ) A、个人与权力相分离 B、适合现代小型企业组
炮制法半夏的辅料应选用 A、甘草、生姜 B、甘草、生石灰 C、生姜、明
强行平仓分为交易所对会员持仓和期货公司对客户持仓实行的两种强行平仓。()
教师知识结构的核心是教师的()。 A.相关学科知识B.教育学知识 C.心
对于单颌全口义齿人工牙的排列,应着重考虑义齿的()A.超B.覆C.纵曲线D.咬合关系E.横曲线
网络计划中的关键线路一定是( )的线路。A.总时差为零B.自由时差为零C.不包括虚箭线D.总的工作持续时间最长
我国现行学制的结构纵向分为{pz_填空}、{pz_填空}、{pz_填空}、{pz_填空}。横向分为{pz_填空}
治疗实证眩晕具有清利脑窍而定眩的腧穴为A.太冲B.内关C.风池D.百会
工程项目施工过程中的综合成本分析包括()。A.检验批施工成本分析B.分部分项工程成本分析C.单位工程施工成本分析D.月(季)度施工成本分析E.建设项
银行的表内外资产可以分为银行账户和交易账户两大类。以下关于交易账户的说法中,错误的是()。A.计入该账户的头寸必须交易方面不受任何条款限制,或者能够完全规避自