将员工的职业生涯划分为若干阶段体现了组织职业生涯管理的( )。 A.利益整合原

Loveyou2020-05-20  32

问题 将员工的职业生涯划分为若干阶段体现了组织职业生涯管理的( )。A.利益整合原则B.时间梯度原则C.发展创新原则D.全面评价原则

选项

答案B

解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/IuzMKKKQ